ACHETEUR MATIERES PREMIERES H/F (H/F) 94 - VINCENNES
Offre n° 194BRMK
ACHETEUR MATIERES PREMIERES H/F (H/F)
94 - VINCENNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2025
LA RESPONSABILITE / FINALITE LA RESPONSABILITÉ / FINALITÉ Rattaché(e) au Directeur des Achats CLIMALIFE, l'Acheteur Matières Premières a un rôle clé dans la définition et le déploiement des stratégies achats sur un portefeuille de matières premières, dans un environnement international, technique et fortement réglementé (REACH, F-Gas, etc.). Par ailleurs, il/elle est le Référent Performance & Processus Achats. A ce titre, il/elle pilote les sujets transverses liés à l'amélioration des processus, à l'efficacité des outils de pilotage et à la montée en compétence de l'équipe en accompagnement le changement. LES ACTIVITES PRINCIPALES MISSIONS PRINCIPALES : Définition et déploiement des Stratégies Achats de son périmètre - Analyser les achats de son périmètre : dépenses par fournisseurs et par familles d'achats - Proposer les stratégies achats par famille en établissant une analyse du marché, des analyses de coût, un panel fournisseur cible et un plan d'actions Achat - Déployer les stratégies achats : Communication de la stratégie achats et suivi des plans d'actions - Construire et suivre les budgets, Kpi et reporting achats de son portefeuille Gestion des « sourcing » et consultations : - Prospecter, évaluer et sélectionner les fournisseurs potentiels - Gérer les consultations de fournisseurs : sélectionner les produits et les fournisseurs selon les stratégies d'achats définis - Négocier et rationaliser les achats (prix, délais, modes d'approvisionnement et modalités de paiement, de livraison, contrats, spécifications, etc.) - Être le garant de la base de données achats (fournisseurs, articles, spécifications d'achats, codes douaniers, etc.) Management de la performance des fournisseurs : - S'assurer de la bonne exécution des engagements fournisseurs et gérer les éventuels litiges - Piloter l'évaluation de la performance fournisseurs (coûts, délai, qualité, .etc) - Analyser la performance des fournisseurs et établir des plans d'améliorations - Apporter des opportunités d'innovation venant des fournisseurs MISSION SPECIFIQUE : Référent Performance & Processus Achats - Jouer un rôle moteur dans l'amélioration continue des pratiques achats et la conduite de projets transverses, en lien avec la transformation en cours de la Direction des Achats. - Piloter l'optimisation des processus achats (procédures, outils, flux d'informations), notamment dans le cadre des certifications qualité obtenues ou en cours. - Assurer un rôle de référent pour les outils de reporting, de suivi de la performance et de pilotage des indicateurs achats. - Contribuer activement à la structuration et à la montée en compétence de l'équipe achats, en partageant les bonnes pratiques et en accompagnant la mise en place de standards communs. - Être le relais opérationnel du Directeur des Achats sur les sujets d'organisation, de coordination et de suivi des actions transverses. Portefeuille Achats : - Matières premières chimiques et produits de négoce - Fournisseurs internationaux (Europe, Asie, Amérique du Nord). - Environnement fortement réglementé (REACH, GHS, F-Gas, douanes, etc.). LES COMPETENCES REQUISES - Expérience : - Minimum 5 ans d'expérience en achats industriels ou stratégiques, idéalement dans la chimie ou les produits réglementés. - Expérience dans le pilotage de projets transverses ou de transformation fortement appréciée. - Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de négociation et des outils achats (ERP.). - Solide compréhension des marchés internationaux et des mécanismes de prix matières. - Bonne connaissance des certifications qualité et des enjeux réglementaires (REACH, douanes, etc.). - Compétences comportementales : - Leadership naturel, autonomie, capacité d'initiative. - Esprit d'analyse et rigueur. - Aisance relationnelle, goût pour le travail en équipe et en réseau. - Orientation résultats et amélioration continue
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone internationale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Négocier des conditions commerciales
- Négocier un contrat
- Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits chimiques
Employeur
DEHON SERVICE
20 à 49 salariés
DEHON SERVICE est une filiale qui au travers de la marque CLIMALIFE, commercialise des produits et services destinés aux professionnels de la réfrigération, de la climatisation, du chauffage et des énergies renouvelables. Mme Erine-Christy SEI
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