Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 83 - ST RAPHAEL

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Offre n° 194BRTF
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

83 - ST RAPHAEL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 juin 2025

L'Hermitage est une maison de retraite médicalisée située à Saint-Raphaël (proche de Boulouris) dans un lieu arboré au pied de l'Estérel. Vous accompagnez les personnes âgées dépendantes dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Vous disposez de matériel d'aide aux transferts et d'une architecture adaptée et pensée pour les personnes dépendantes. Quotidiennement, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire coordonnée avec les infirmier(e)s et la cadre de santé. Ainsi, vous assurez auprès des résidents des soins d'hygiène et de confort : accueil, toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents. - Etablissement doté d'appareillage facilitant la manutention des résidents (rails).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2697.0 Euros à 3424.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CE
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

  • Diplôme d'Etat d'Aide-SoignantCette compétence est indispensable
  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • Agir dans une situation d'urgence, sécuriser le patient et alerter le personnel médical
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
  • Etre en capacité de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de risques professionnels
  • Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles
  • Gérer les situations de stress chez les patients
  • Maintenir le lien social de la personne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Rendre compte de son activité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Utiliser le matériel médical adapté
  • Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
  • Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

FONDATION DIACONESSES DE REUILLY


Mme Alicia DELCOURT

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