Responsable de la communication / Médiateur.rice culturel.le (H/F) 78 - ST ARNOULT EN YVELINES
Offre n° 194CRFG
Responsable de la communication / Médiateur.rice culturel.le (H/F)
78 - ST ARNOULT EN YVELINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2025
La Maison Elsa Triolet-Aragon propose des visites commentées du lieu pour des groupes et des individuels, une saison culturelle avec des expositions d'art contemporain, des rencontres, spectacles et des concerts, ainsi que des ateliers pédagogiques et de nombreux projets à destination des publics scolaires. Un(e) Responsable de la Communication de la Maison Elsa Triolet-Aragon. Cette personne devra assurer : Le poste de communication à la Maison Elsa Triolet-Aragon : - Concevoir et mettre en oeuvre, en lien avec la direction de la Maison, la stratégie de communication du lieu ; - Gérer le site internet de l'association ainsi que les différents réseaux sociaux de cette dernière ; - Savoir-faire de la veille et s'informer sur l'actualité du secteur ; - Rendre-compte des actions du lieu (expositions, vernissages, spectacles..) par le biais de photographies, vidéo et gestion des archives. - Concevoir des contenus digitaux, vidéo, print et réaliser des supports de communication adaptés aux publics visés (site internet, e-mailing, réseaux sociaux..) - Assurer les relations presse, et d'éventuels partenariats de communication ; - Participer à des actions de promotion de la Maison (salons, bourses d'échanges, réseaux touristiques locaux) ; - Gestion de la campagne d'affichage et de diffusion des informations. Une mission de médiation culturelle : - Visite commentée de la Maison à destination de tous les publics (individuels, groupes, scolaires ou encore centres spécialisés) ; - Ateliers pédagogiques pour des publics scolaires (arts plastiques, écriture, land art.) - Comme l'ensemble des salariés de l'association, elle pourra également prendre des commandes et servir au salon de thé de la structure, et tenir la caisse du musée. Des présences les week-ends seront demandées (environ 2 week-ends de présence et 2 week-ends libres par mois) pour assurer des visites guidées ou tenir la caisse (billetterie/boutique).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- SMIC Conventionnel/Convention ECLAT
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Définir le plan de communication annuel
- Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
- Superviser la création de supports destinés aux différents publics de l'entreprise, internes et externes (brochures, plaquettes, kits, affiches, dossiers et communiqués de presse, newsletters, vidéos, podcast…)
- Valider les déclinaisons du plan de communication sous ses différents aspects et supports : communication interne, externe, corporate, digitale
- Élaborer la stratégie événementielle et de relations publiques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
FONDATION ARAGON ELSA TRIOLET
10 à 19 salariés
Activité : Maison des deux écrivains proposant des visites commentées du lieu (pour groupes et individuels), une saison culturelle (expositions, rencontres, concerts) et différentes activités (ateliers pédagogiques, séminaires, journées découvertes). La Maison est ouverte la semaine sur réservation pour les groupes et les WE de 14h à 18h pour les individuels, ainsi que les jours fériés. Mme Caroline BRUANT
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