Auxiliaire de puériculture (H/F) 974 - ST LOUIS
Offre n° 194GLTR
Auxiliaire de puériculture (H/F)
974 - ST LOUIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2025
Le groupe Case Marmailles est à la recherche de son/sa futur(e) auxiliaire de puériculture pour sa crèche de La Rivière St Louis, située 2A chemin des Glycines 97421 St Louis La Case Marmailles Rivière St Louis accueille 25 enfants en mélange d'âge Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 17h30 Poste : CDI 39h hebdomadaires avec RTT Profil recherché : AP A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Effectue une veille active dans les unités concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène - Mène des actions à la parentalité et collabore avec les partenaires - L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Il garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle (animateurs, auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfants) - Il participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique, orienté vers l'accueil inclusif, l'itinérance ludique et l'intergénérationnel. - Il crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. La structure est équipée d'un espace Snoezelen et d'un grand espace extérieur. Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé, de 3 journées pédagogiques chaque année Le personnel exerce ses fonctions sur la base des horaires de travail applicable dans l'entreprise soit une durée hebdomadaire de 39h et bénéficie de 2,2 jours de RTT pour chaque mois pleins travaillés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- 2000€ brut/mois avec RTT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parentalCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfants
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Participer à un projet pluridisciplinaire
- Pathologies de l'enfant
- Psychomotricité
- Relation à l'enfant ou l'adolescent
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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