Technicien coordinateur / Technicienne coordinatrice avion (H/F) 31 - CORNEBARRIEU
Offre n° 194HRVD
Technicien coordinateur / Technicienne coordinatrice avion (H/F)
31 - CORNEBARRIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 août 2025
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Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
- Coordonner, réaliser et suivre les activités et travaux avec les différents acteurs de son périmètre - S'assurer de la mise à jour des outils de gestion internes et externes - Sécuriser et contrôler la planification industrielle, analyser et alerter sur les points bloquants - Mettre en place et suivre les solutions d'amélioration - Piloter la coordination de différentes réunions - Analyser les problèmes rencontrés par les opérateurs et participer à leur résolution - Accompagner les collaborateurs de son équipe - Assurer un contexte de travail en accord avec les règles d'hygiène, de santé et de sécurité - Respecter les consignes de sécurité (port des EPI) et les règles en vigueur au sein de la société et des sites clients - Garantir la bonne cohésion sociale sur son périmètre - Entretenir des relations professionnelles et cordiales avec les collaborateurs et les clients - Assurer toute autre activité sur son projet ou sur les projets connexes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Employeur
YMCA SERVICES OCCITANIE
100 à 199 salariés
Chez YMCA Services Occitanie, notre mission est de créer des opportunités d'emploi et de développement professionnel pour les personnes en situation de handicap ou désireuses de donner un sens social à leur travail. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et valorisant, où chaque individu peut contribuer pleinement et développer ses compétences.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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