Offre n° 194LBGC
Educateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F)

54 - BOIS DE HAYE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 01 juillet 2025

Association St Camille recrute pour le DITEP - Unité Jeunes un moniteur éducateur ou éducateur spécialisé (H/F) CDI temps plein à compter du 26 août 2025 - Référence 2025-009 Le DITEP - unité jeunes accueille des enfants de 5 à 12 ans présentant des difficultés psychologiques avec ou sans troubles associés. Missions principales - Accompagnement éducatif sur l'accueil de jour et sur l'accueil de nuit de jeunes, présentant des difficultés psychologiques - Accompagnement dans la vie quotidienne - Mise en place et gestion d'ateliers éducatifs à visée thérapeutique adaptés aux besoins du public en cohérence avec l'équipe - Travail en interdisciplinarité - Accompagnement et soutien des familles - Travail avec les partenaires - Rédaction des écrits professionnels Compétences requises - Très bonne connaissance des missions du Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique - Bonnes capacités d'adaptation, de souplesse et de réactivité dans les postures professionnelles - Être en capacité de poser un cadre contenant et sécurisant - Savoir se placer dans des postures éducatives adaptées à la spécificité de chaque jeune - Savoir mettre en place des supports et des repères éducatifs et thérapeutiques cadrant, structurant et adaptés aux besoins du public. - Connaissances des troubles psychologiques et/ou psychiatriques et/ou TSA - Autonomie et prise d'initiatives - Bonnes capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire - Etre force de propositions dans la dynamique d'équipe - Capacité à rédiger de manière synthétique et pertinente les observations et les analyses - Une compétence artistique ou manuelle serait la bienvenue Rémunération : Selon l'expérience et l'ancienneté + revalorisation et indemnités prévues par la convention CCNT du 15 Mars 1966 Conditions : Calendrier d'ouverture des établissements et services : 202 jours /an - du lundi au vendredi - pas d'astreinte. Comité d'entreprise Candidature : Poste à pourvoir le 26 août 2025 Lettre de motivation + CV à adresser avant le 11 juillet 2025 à : Mme VINOT Charline - rrh@stcamille.fr

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

SELON GRILLE CCNT66

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formations

Bac+2 ou équivalents - DE MONITEUR EDUCATEUR Cette formation est indispensable
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable

Compétences

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
Concevoir et gérer un projet
Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
Gestion de cas complexes
Gestion de comportements difficiles
Gestion de crise
Gérer des situations de crise ou d'urgence
Gérer une situation conflictuelle
Méthodes de travail social avec les familles
Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
Planification d'activités éducatives
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Techniques d'écoute active et de médiation
Techniques de gestion de conflits
Techniques de médiation et résolution de conflits
Techniques pédagogiques
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne