Responsable d'atelier de production (H/F)

Responsable d'atelier de production (H/F) 44 - Nantes

Offre n° 194LTBR
Responsable d'atelier de production (H/F)

44 - Nantes - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 juillet 2025

PME de moins de 50 salariés avec plusieurs domaines d'activités dans l'industrie et métallurgie recherche pour son secteur chaudronnerie un responsable d'atelier. Le responsable d'atelier est en charge de toute la fabrication et de la production de l'atelier du secteur chaudronnerie - Il gère et pilote l'ensemble des flux relatifs à la fabrication et de la production : Faire les devis, méthodes de production, logistique des appros et ventes etc.. - Il gère et pilote une équipe composée d'opérateurs spécialisés, ses principales tâches, en situation de charge normal seront: - Manager une équipe de moins de 10 opérateurs -Rédactions des devis, -Déterminer les objectifs de production à plus ou moins long terme -Définir la planification -Garantir le respect des délais et coûts de réalisation -Faire les approvisionnements matières etc... Compétences exigées : Le responsable d'atelier possède la connaissance des procédées et techniques mise en œuvre par son équipe Il a la capacité de Planifier et optimiser les activités et tâches Analyser les situations afin de garantir le bon équilibre entre les durées et les coûts engendrés Coordonner les ressources matérielles et humaines Contrôler et vérifier les travaux réalisés en rapport au cahier des charges Exploiter les plans, schémas et croquis qui sont à sa disposition Compétence techniques et Managériales : Maitrise des techniques mises en œuvre, lors de la fabrication Des bases fortes en gestion administrative et financière Maitrise en gestion administrative des dossiers Réactivité importante en fonction des situations nécessitant une réponse adéquate vers la clientèle Aptitude au management et à la gestion des RH Connaissance en matière SSE

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3200.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 4 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
  • Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitationCette compétence est indispensable
  • Etablir des rapports de progression des travauxCette compétence est indispensable
  • Organiser et contrôler un approvisionnementCette compétence est indispensable
  • Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
  • Piloter une activitéCette compétence est indispensable
  • Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
  • Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement
  • Assurer le suivi des commandes et des livraisons
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • Contrôler la conformité des données
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Définir des besoins en développement des compétences
  • Développer des procédures de maintenance standardisées
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Etablir des éléments d'une commande
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gérer les stocks
  • Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • Normes qualité
  • Observer des faits, des évènements, des comportements
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • Organiser ou surveiller des phases de fabrication
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Planifier des interventions de maintenance
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • Utiliser des logiciels spécifiques

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques

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