Dans un contexte de réorganisation et de transmission progressive, le/la Directeur(rice) Général(e) des Services a pour mission de renforcer les fondations économiques et structurelles du groupe tout en préservant son indépendance et son identité. Missions - Piloter la direction opérationnelle du groupe et de ses structures ; - Coordonner les directions administrative, financière, juridique, sociale et RH ; - Consolider la gouvernance et les process internes ; - Soutenir les responsables de pôles dans leurs projets ; - Mettre en œuvre les orientations stratégiques en lien avec les valeurs du groupe ; - Accompagner la fondatrice dans la phase de développement et/ou transition et/ou transmission partielle de la gouvernance ; - Représenter le groupe auprès des partenaires. Profil - Expérience confirmée de direction dans une structure culturelle ou artistique ; - Sensibilité aux dynamiques de transmission, de soin et de transformation organisationnelle ; - Intérêt pour les modèles de gouvernance partagée et démarches éthiques. Savoir-faire - Solide expertise en gestion budgétaire, juridique, RH et pilotage stratégique ; - Compétences affirmées en gestion d'entreprise, suivi budgétaire et comptabilité. Savoir-être - Leadership et excellentes compétences en management ; - Qualités humaines ; - Sens politique, diplomatie, capacité à fédérer ; - Alignement avec les valeurs du groupe.