Infirmier(e) - Référent(e) de Parcours de Santé Complexe (H/F) 38 - BOURGOIN JALLIEU
Offre n° 194PGQD
Infirmier(e) - Référent(e) de Parcours de Santé Complexe (H/F)
38 - BOURGOIN JALLIEU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juin 2025
Le Dispositif d'Appui à la Coordination DAC MRSI recrute : Référent(e) de Parcours de Santé Complexe A 1 ETP en CDD d'un an à Bourgoin-Jallieu Missions du poste : - Proposer une réponse globale et coordonnée aux personnes dont le parcours de santé est complexe, quelques soient leur âge, leur pathologie, leur handicap. - Soutenir les professionnels de santé, médico-sociaux, et sociaux dans les situations au parcours de santé complexe en étant un appui à la coordination. - Proposer un accompagnement individualisé auprès des personnes suivies dans leurs parcours de santé, - Contribuer au décloisonnement entre les secteurs sanitaire, médico-social, social, ambulatoire et hospitalier, et à l'interdisciplinarité et la pluriprofessionnalité Activités principales : Soutien aux parcours de santé complexes : - Réaliser une évaluation et une analyse médico-psycho-sociale (multidimensionnelle) d'une situation complexe, si besoin par une visite à domicile ou en établissement - Prioriser, en fonction des besoins identifiés, du choix de la personne, des acteurs à mobiliser, les actions à réaliser afin de proposer une réponse individualisée et graduée - Elaborer, formaliser et assurer la mise en place et le suivi d'un Projet Personnalisé de Coordination en Santé (PPCS) avec la personne, son entourage, et les professionnels et services intervenants - Proposer un soutien et un accompagnement à la personne, son entourage personnel et professionnel, dans la mise en œuvre de son parcours de santé - Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations, dont l'application métier partagée avec les partenaires professionnels MesPatients/MonSisra Animation territoriale et activité d'équipe : - Représenter l'antenne sur son secteur géographique d'intervention et participer à différentes instances favorisant la coopération territoriale - Développer le partenariat local, promouvoir le travail en réseau, tisser des relations de confiance, encourager le partage d'informations entre professionnels - Participer aux temps d'analyse de pratique et de revue de situations - Assurer le suivi de son activité par la remontée régulière d'indicateurs et l'observation territoriale des parcours de santé Profil recherché - Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Infirmier - Connaissance souhaitée du secteur ambulatoire - Compétences recherchées : o Savoirs : - Connaissance des dispositifs de santé et médico-sociaux du territoire - Connaissance du système de santé et de ses évolutions - Connaissance du travail au domicile o Savoirs faire : - Maîtrise de l'outil informatique o Savoirs être : - Capacités d'autonomie - Capacités d'écoute - Capacités à travailler en équipe interdisciplinaire Conditions d'embauche : - Type de contrat : CDD d'un an - Statut : non cadre - Durée du temps de travail : 1 ETP - Prise de poste : dès que possible - Rémunération : selon grille de rémunération de la convention collective FEHAP 51, coefficient 479, et expérience, soit entre 2 300€ (si pas d'ancienneté) et 2 530€ bruts mensuels (pour 15 années d'ancienneté) pour un temps plein + 238 € bruts mensuels d'indemnité SEGUR pour un temps plein - Lieu de travail : Bourgoin-Jallieu ; déplacements fréquents sur le Nord du département (véhicule de service) - Permis B exigé Candidature : envoyer CV et lettre de motivation avant le 21/07/2025
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2538.0 Euros à 2768.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Coordination avec d'autres professionnels de la santé
- Evaluation des besoins des patients
- Participer à des réunions multidisciplinaires
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Connaissances souhaitées du secteur ambulatoire
- Outil informatique
- Système de santé et ses évolutions
- Travail à domicile
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs
Employeur
GCS MRSI
50 à 99 salariés
La Maison des Réseaux de Santé de l Isère (GCS MRSI), regroupant l'ensemble des réseaux de santé du département de l'Isère, a pour mission principale le soutien et l'appui aux professionnel-le-s et aux usager-e-s en santé pour la prise en charge des parcours de santé complexes en Isère. Le GCS MRSI emploie 95 salariés, sur 4 sites, et bénéficie d un financement par l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes.
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