Contrôleur de gestion en apprentissage (H/F)

Contrôleur de gestion en apprentissage (H/F) 45 - ORLEANS

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Offre n° 194PPQK
Contrôleur de gestion en apprentissage (H/F)

45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy

Publié le 30 juin 2025

Entreprise La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine de la finance et vous souhaitez rejoindre un service qui gère le pilotage de la performance ainsi que l'ensemble des opérations budgétaires de notre organisme. Rattaché(e) au Responsable du Département Appui au Pilotage, vous participerez aux missions suivantes : Missions du budget de fonctionnement : Collecter, consolider et fiabiliser les informations pour les budgets Préparer les instances de pilotage avec les directions Analyser, suivre les résultats et expliquer les écarts Participer à la clôture des comptes Elaborer et mettre à jour des outils d'aide à la décision Réaliser des études visant à proposer des actions d'optimisation des coûts Participer à l'amélioration continue des processus Missions de suivi des indicateurs RH : Exploiter les requêtes sur le suivi RH Mettre à jour les outils de pilotage et d'aide à la décision Participer à l'amélioration des outils informatiques Réaliser des études spécifiques en lien avec l'actualité Informations complémentaires : Date limite de candidature : 11/07/2025 Seules les candidatures complètes (lettre de motivation et CV) seront étudiées. Joindre à votre candidature : le programme de votre enseignement et le calendrier d'alternance. Rémunération calculée selon la règlementation en vigueur. Contrat d'apprentissage sur 2 ans avec prise de poste envisagée en septembre. Possibilité de télétravail, avec forfait annuel, application selon conditions et après une période d'intégration. Entretien en présentiel à prévoir. La CARSAT Centre Val de Loire offre de nombreux avantages à tous ses collaborateurs : Des titres-restaurant ou une participation financière pour la restauration collective, Une complémentaire santé obligatoire avantageuse, prise en charge à 50%, La possibilité de télétravail selon conditions Les activités sociales et culturelles proposées par le CSE, Des horaires variables et des RTT Un intéressement et des dispositifs d'épargne salariale, Un compte épargne temps (CET). La CARSAT Centre Val de Loire place la diversité au cœur de ses activités et s'engage notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Si vous souhaitez en savoir plus, cliquer sur ce lien : https://www.lasecurecrute.fr/pourquoi-rejoindre-la-secu/plaquette-avantages.pdf Profil + Vous préparez actuellement un Master en contrôle de gestion et audit organisationnel. +Impliqué-e et doté-e d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe et êtes soucieux-se de la qualité de service rendu. +Vous avez une appétence pour le maniement des chiffres et possédez des capacités d'analyse et de synthèse. +Vous êtes autonome, curieux-se, dynamique et force de proposition. +Vous êtes capable de vous adapter et de travailler en transversalité. +Rigoureux-se, vous serez garant-e de la fiabilité et de la confidentialité des informations traitées et restituées. +Vous maîtrisez Excel. La connaissance de SAP, BO et Power BI serait un plus.

Type de contrat
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CE
  • Calculée selon la règlementation

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • Indicateurs de suivi d'activité

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

Employeur

CARSAT CENTRE

250 à 499 salariés


Mme EUGENIE MOUTOT

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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