Vos missions : Après une période de formation (matériel et logiciel), vous serez responsable des opérations d'installation, de maintenance préventive et curative de nos systèmes de surveillance auprès de nos clients (CHU, laboratoires, industries pharmaceutiques.) Déploiement de nos solutions de surveillance environnementale (Récepteur radio, enregistreur, capteur T°/H°/CO2.) dans des environnements variés. Configuration du matériel et du logiciel en accord avec les exigences du client. Qualification de la conformité de l'installation (QI/QO) Mise en service et formation des clients (administrateurs et utilisateurs) Maintenance sur site (vérification, mise à jour de l'installation, prestation métrologique, étalonnage,) Suivre et documenter l'avancement Vous serez un acteur clé de la satisfaction client et veillerez à maintenir un haut niveau de service et de confiance. Votre profil : Expérience requise : Minimum 4 ans en installation et maintenance de matériel informatique et électronique en environnement client. Vous avez de l'expérience et de l'appétence pour l'itinérance à un niveau régional et national. Formation : Informatique industrielle, électronique ou domaine connexe. Compétences : - Bonnes compétences en informatique et en réseau. - Autonomie et sens du service client, - Capacité à s'adapter à des interlocuteurs et environnements variés. - Anglais courant (lu, écrit et parlé) déplacements en Europe. Qualités requises : Curiosité ; Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques ; Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe. Secteur d'intervention prioritaire (déplacements quotidiens avec découches) : Grand Sud de la France. Secteur secondaire : France & Europe Permis B valide obligatoire. Bon à savoir : Planning d'interventions fixé 6 semaines à l'avance, aucune astreinte. Conditions : Contrat : CDI - Statut Technicien(ne) en forfait jours (215/an). Rémunération brute : 35 à 45K€/an (selon profil) + prime annuelle Rémunération réévaluée chaque année. Avantages : . Véhicule de service + carte essence . Mobile + PC . Mutuelle prise en charge à 100% . RTT+ chèques vacances + CE. Perspectives d'évolution et de mobilité dans un groupe international en expansion ! Prise de fonction : 1er juillet 2025. Nb : Pose de CP par anticipation/sans solde possible durant l'été.