Référent/e Technique d'une micro-crèche (H/F) 78 - HOUILLES
Offre n° 194TZXX
Référent/e Technique d'une micro-crèche (H/F)
78 - HOUILLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2025
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture ? Rejoignez l'équipe dynamique de nos micro-crèches partenaires, Crèche A 2 pas (groupe de micro-crèches éco-responsables). La micro-crèche est située à Houilles (78) : - RER A, J et L (Station : Houilles Carrières-sur-Seine). - Disponibilité : poste à pourvoir dès maintenant - Responsabilité : 1 micro-crèche en gestion. Vos avantages : - Prime annuelle. - Prime et congés d'ancienneté. - Chèques cadeaux 2 fois par an. - Dispositif CSE : réductions, avantages loisirs,... - Prime de cooptation : 100€. - Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 50%. Caractéristiques du poste : - Vos tâches administratives sont simplifiées (les inscriptions, le recrutement, les plannings et l'astreinte téléphonique sont gérée par le siège) ce qui vous permet de vous concentrer sur l'essentiel : les familles et l'équipe. - 4 journées pédagogiques dans l'année et une journée de cohésion. Le fonctionnement des micro-crèches : - Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 8h à 19h. - Capacité d'accueil : 13/14 berceaux. - La micro-crèche est située à la même adresse que 2 autres micro-crèches du groupe gérées par une référente technique. Vous pouvez ainsi échanger facilement avec votre collègue. - Projet éducatif : inspiré des grands courants pédagogiques, adaptable et évolutif. Projet d'accompagnement vers l'autonomie, espace extérieur. Vos principales missions : - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant. - Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale. - Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles. - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif. - Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical.). - Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : intégration, formation. En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement par Loopio Recrutement : - Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation - Contenus enrichissants - Conseils personnalisés pour réussir votre entretien.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2040.0 Euros à 2142.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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