ATSEM (H/F)

ATSEM (H/F) 10 - STE SAVINE

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Offre n° 194XNLK
ATSEM (H/F)

10 - STE SAVINE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 juillet 2025

Sous l'autorité du Directeur du Pôle Actions Educatives, vous serez chargé de l'accueil des enfants à l'école ou au périscolaire, les accompagner tout au long de la journée et s'occuper de leur hygiène (lavage des mains, habillage.). Vous assisterez l'enseignant et veillerez à la préparation matérielle des activités. Vous prendrez en charge l'animation du groupe en temps périscolaire. Missions / conditions d'exercice Assister le personnel enseignant pour l'accueil et l'hygiène des enfants : Assister le personnel enseignant pour l'animation, la préparation et l'entretien du matériel, le repos des enfants Mettre en état de propreté les locaux Participer à la restauration scolaire et/ou à l'accueil périscolaire En cas de nécessité absolue de service, l'Agent pourra être sollicité pour pallier tout besoin de renfort au sein des équipes du Pôle Actions Educatives. Profils recherchés - Double autorité : fonctionnelle (enseignant pendant le temps scolaire) et hiérarchique de son employeur - Travail bruyant - Vacances hors période scolaire Savoirs : - Connaître les gestes et postures de manipulation des enfants - Connaissance en matière de développement physique et psychologique de l'enfant - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité - Maîtriser les techniques d'utilisation des produits ménagers Savoir-faire : - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens - Aider à l'acquisition de l'autonomie - Assurer la sécurité des enfants - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Mettre en œuvre des techniques de jeux et d'activités - Respecter le matériel et l'environnement de travail Savoir-être : - Disponible - Discrétion - Savoir communiquer - Avoir le sens de l'organisation - Faire preuve de dextérité - Être patient, pédagogue et diplomate - Être capable de prendre des initiatives Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste. Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle, CNAS, participation employeur sous condition, titre restaurant.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - + BAFA + PSC1 souhaités Cette formation est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents - Titulaire du concours ATSEM Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

100 à 199 salariés

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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