Animateur socio-sportif en apprentissage (H/F) 50 - BRICQUEBEC EN COTENTIN
Offre n° 194XXVS
Animateur socio-sportif en apprentissage (H/F)
50 - BRICQUEBEC EN COTENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2025
La Ville de Bricquebec-en-Cotentin, commune nouvelle depuis le 1er janvier 2016 de 6020 habitants, regroupe 6 communes déléguées. Depuis un an, la commune travaille sur un programme à destination des jeunes de 10 à 17 ans du territoire. L'animateur/animatrice jeunesse travaillera au sein d'une équipe de 3 personnes sous la responsabilité du responsable du service Sports-Jeunesse. Il (elle) interviendra sur tous les temps de l'enfant : scolaire, périscolaire et extrascolaire, sur les volets animation d'actions collectives (animations de proximité, prévention...) et encadrement et animation jeunes (vacances, sport scolaire et associatif) en complément de sa formation BPJEPS APT ou BPJEPS ASEC. Il (elle) devra être en capacité de s'adapter à différents types de publics et savoir gérer des missions auprès de différents acteurs enfance/jeunesse. MISSIONS PRINCIPALES > Animer et encadrer des groupes de jeunes en période de vacances scolaires > Proposer et encadrer des projets d'activités sportives et de loisirs sur les autres temps de l'enfant > Contribuer au développement du lien social dans le cadre d'actions collectives, à la prévention et au signalement de problèmes sociaux > Exécuter des activités parallèles : communiquer sur les actions / animations, utiliser les logiciels de communication sur les outils numériques (Whatsapp, Instagram...) et participer aux réunions de préparation et aux divers bilans
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Chèque repas
- Rémunération en f
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Concevoir un projet éducatif
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Organiser des activités ludiques et éducatives durant le trajet
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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