Assistant d'accueil et d'information (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 195BFWR
Assistant d'accueil et d'information (H/F)
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juillet 2025
Le titulaire du poste coordonne son activité avec celle des collaborateurs du service sous l'autorité du responsable. Il peut être amené à participer aux activités d'un autre service. Dans le cadre du fonctionnement du CE participe à la qualité de l'image du CE transmise par son service aux adhérents, participe à la mise à jour du fichier central des adhérents dans le respect des règles d'ouverture des droits. Dans le cadre du fonctionnement quotidien de l'accueil participe à l'accueil physique des adhérents (information, ouverture des droits, inscriptions, délivrance de prestations, règlements.), participe à l'information téléphonique ou par email aux adhérents, participe à la mise à jour des informations à disposition des adhérents dans le hall d'accueil (présentoirs, panneaux d'affichage, écrans vidéo.), assure des ventes et encaissements suivant des procédures fixées, participe aux études liées à l'activité de S2A, Dans le cadre de la gestion des activités participe à la vérification et la saisie des dossiers (inscriptions, demandes d'aides et subventions), participe aux contacts avec les partenaires pour satisfaire toute demande de vacances des adhérents. Dans le cadre de l'acheminement de l'information du CE participe au dépouillement et transfert des fax, emails, messages téléphoniques destinés aux autres services. Dans le cadre du travail administratif participe au classement des documents transmis par les adhérents (RIB, IRPP, fiche familiale.),
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 774.77 Euros à 1801.8 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Assurer la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Assurer un accueil téléphoniqueCette compétence est indispensable
- Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement de travail propre et organiséCette compétence est indispensable
- Méthode de classement et d'archivageCette compétence est indispensable
- Rédiger des messages et des emails professionnelsCette compétence est indispensable
- Garantir un suivi administratif
- Maintenir une communication claire et professionnelle
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des syndicats de salariés
Employeur
COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE MICHELIN
20 à 49 salariés
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