Au sein de la Direction des finances, mutualisée entre la Ville de Saint-Nazaire et la CARENE, vous intégrerez le service Budget et Exécution comptable et formerez un collectif de managers avec 2 autres responsables d'unité comptable. Vous assurerez un rôle d'encadrant de proximité auprès des 3 agents relevant de l'unité comptable et parallèlement, superviser l'ensemble des opérations comptables courantes d'exécution des dépenses et des recettes, y compris l'exécution financière des marchés publics ; organiser, formaliser et diffuser les procédures de gestion comptable à l'échelle des différents acteurs de sorte à garantir la conformité et la qualité des écritures produites ; réaliser les opérations comptables complexes, notamment en clôture d'exercice. Vos missions seront les suivantes : Gestion du dispositif comptable de la collectivité. Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable. Analyse et ajustement des processus et procédures. Élaboration des documents comptables. Gestion des relations avec les services comptables de l'État. Activités secondaires : Participation occasionnelle aux missions transversales de la direction. Administration fonctionnelle du SI financier. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité de niveau Bac à Bac +2 et vous disposez d'une expérience similaire au sein d'une collectivité. Vous maitrisez les procédures d'engagement, liquidation, mandatements comptables, les acteurs et dispositifs comptables institutionnels. Vous connaissez l'environnement et les fonctionnalité du SI financier. Votre connaissance des logiciels métier (Astre GF) et des outils bureautiques et informatiques vous permet d'être rapidement opérationnel-le. Vous justifiez d'une expérience en tant que manager et vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle ainsi que votre capacité à travailler en équipe. Votre capacité d'adaptation facilite un travail collaboratif et transversal. Votre aptitude à vous adapter à des situations nouvelles et au changement vous permet de naviguer aisément à travers les aléas et les évolutions de votre activité. Organisé-e, rigoureux-se, réactif-ve méthodique, vous respectez les délais imposés et faites preuve de discrétion, de motivation et d'engagement. Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose : En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire brut de 616,16 € et une prime annuelle brute de 1801.73 €. Une organisation du temps de travail souple (aménagement du temps de travail et télétravail possibles). 27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 5 jours d'ATT. Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance. Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun. Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif. Un restaurant collectif aux tarifs avantageux. Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales). Les candidatures sont à adresser jusqu'au 31 août 025, par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l'annonce et la référence 2025/0079. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation. A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams). Les entretiens se dérouleront le 12 septembre 2025. Emploi ouvert en priorité aux agents titulaires de la fonction publique (mutation, détachement ou inscrits sur liste d'aptitude) puis aux agents contractuels ainsi qu'aux candidats reconnus travailleurs handicapés dans les conditions prévues par l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique.