Vous serez positionné(e) auprès l'assistant de prévention (inspecteur divisionnaire) et vous aurez essentiellement pour mission d'apporter un soutien dans le cadre : - de la mise en oeuvre et du suivi du DUERP ; - du suivi des actions de prévention mises en oeuvre et notamment des actions de formation (recensement des candidats, suivi des participations, accueil des intervenants et des participants) ; - de l'élaboration du cahier des charges et définition d'actions de formation en lien avec des prestataires ; - du suivi des stocks de matériel ergonomique et son installation ; - de la démarche de prévention en matière de violences au travail et notamment de l'accompagnement des agents victimes d'incivilités ; - du fonctionnement de la Formation Spécialisée en Santé Sécurité et Conditions de travail. IMPORTANT, vous devez : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen. - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : - jouir de ses droits civiques ; - ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions ; - être en situation régulière au regard des obligations militaires. Prise de poste 1er septembre 2025. Envoyez votre dossier de candidature par mail ou courrier postal : Direction Régionale des Finances Publiques Auvergne-Rhône - Alpes et du département du Rhône Division Ressources Humaines - Pôle Parcours Professionnel 3 rue de la CHARITÉ - 69268 LYON CEDEX 02 Téléphone : 04 72 40 87 92- 04 72 56 28 82 COMPRENANT : - lettre de motivation - CV (niveau d'études, formations, expériences) - jeunes de 16 à 25 ans : la photocopie d'une pièce justifiant de la situation au regard des obligations militaires. Inutile pour les candidats de plus de 25ans) - Certificats de travail (le cas échéant) ou tout justificatif nécessaire à l'exercice de la fonction proposée. * DATE LIMITE DE DEPOT DE DOSSIER : 11 AOUT 2025 *