Vous travaillerez en service blanchisserie du Centre hospitalier de Saint-Aignan pour assurer le traitement du linge sale. Le poste proposé est de 35h/semaine avec des horaires variables. Activités : Assurer le tri du linge sale selon les types de textiles, le degré de salissure et les procédures RABC. Charger et décharger les machines à laver industrielles en respectant les consignes de remplissage. Programmer les laveuses selon les types de linge et les protocoles définis. Contrôler les dosages des produits lessiviels (automatique ou manuel selon le matériel). Veiller au respect des protocoles de lavage (température, durée, désinfection). Signaler tout dysfonctionnement du matériel ou problème de linge au responsable. Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures qualité (RABC, gestion des flux sale/propre). Activités secondaire : Participer ponctuellement à d'autres tâches de la blanchisserie : tri du linge propre, rangement, aide au train de repassage, a la plieuse ou à la finition. Effectuer l'entretien de premier niveau sur les machines (nettoyage des filtres, vérification des bacs, etc.). Savoir-faire : Connaissance des procédures d'hygiène en blanchisserie (RABC souhaité). Capacité à utiliser des machines industrielles de lavage. Capacité à détecter les anomalies sur le linge ou le matériel. Lecture et compréhension des pictogrammes et consignes techniques. Bonne condition physique (port de charges, station debout, environnement chaud et humide). Savoir-être : Adopter un comportement respectueux et professionnel envers ses collègues, les autres services et les éventuels intervenants extérieurs. Favoriser un climat de travail serein, bienveillant et collaboratif, essentiel au bon fonctionnement du service. Privilégier la communication constructive, l'entraide et le respect mutuel dans le cadre des activités collectives de la blanchisserie. Être attentif à la qualité de l'échange verbal, notamment dans les espaces communs ou en présence de personnel extérieur. Vous êtes soumis aux règles de secret professionnel (pour tout ce qui concerne les faits et informations connus dans l'exercice ou à l'occasion des fonctions exercées) et de discrétion professionnelle (obligation statutaire et d'une importance beaucoup plus marquée pour ce type de poste. L'indiscrétion professionnelle est une faute disciplinaire).