La FAF-LR est une association dont l'objet est d'aider les personnes aveugles et malvoyantes tout au long de leur vie, et de les soutenir dans leur démarche d'insertion et de recherche d'autonomie, depuis l'aide aux familles et à l'éducation précoce jusqu'au soutien de la personne âgée handicapée, en passant par l'école, l'Université, la formation et la vie professionnelle, l'accès à la culture, au sport et plus généralement aux loisirs. La FAF-LR gère des services médico-sociaux et des dispositifs en lien avec la déficience visuelle. Vous interviendrez sur le département du Gard au sein du SESSAD sur : - le SAFEP (Service d'Accompagnement Familial et d'Education Précoce) pour les enfants de 0 à 3 ans et leur famille ; - le SAAAIS (Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie et à l'Inclusion Scolaire) pour l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes majeurs malvoyants et aveugles scolarisés en milieu ordinaire de la maternelle à la fin du cycle secondaire. Missions principales : → réaliser et interpréter les bilans psychomoteurs à l'admission de l'enfant, adolescents et jeunes majeurs déficients visuels, avec ou sans troubles associés ; → assurer l'accompagnement des usagers, dans le cadre de la réadaptation et rééducation en psychomotricité à partir des objectifs du projet personnalisé défini pour chacun d'eux ; → permettre aux enfants, adolescents et jeunes majeurs de développer et d'affiner leurs possibilités sensorimotrices afin de soutenir la construction du schéma corporel et de favoriser des relations harmonieuses avec autrui ; accompagner et favoriser les premiers échanges entre l'enfant et le monde extérieur, en étroite collaboration avec la famille ; → accompagner, conseiller et sensibiliser l'entourage (familial, scolaire ou professionnel, loisirs, petite enfance.) ; → contribuer avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat de psychomotricien Expérience professionnelle : auprès de personnes déficientes visuelles sera très appréciée. CDI à temps plein : 37h30 hebdomadaire Rémunération : selon la grille indiciaire de la CCN66 (coeff de base : 434) + revalorisation Laforcade, soit 2 100,71 € brut mensuel hors reprise d'ancienneté Rattachement administratif : antenne de Nîmes Secteur d'intervention : déplacements nombreux sur le Gard (nécessité d'être autonome dans les déplacements car lieux peu ou pas accessibles en transports en commun) Disponibilité : à compter du 25 août 2025 Adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de la Directrice et de la Responsable RH.