Agent d'entretien des locaux et inter-class (H/F) 44 - Les Moutiers-en-Retz
Offre n° 195PNYF
Agent d'entretien des locaux et inter-class (H/F)
44 - Les Moutiers-en-Retz - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juillet 2025
LA VILLE DES MOUTIERS EN RETZ recrute (par voie statutaire ou contractuelle) Un agent d'entretien des locaux et inter-class Cadre d'emploi des adjoints technique Pour compléter son équipe, la commune des Moutiers-en-Retz recherche un agent d'entretien des locaux communaux et d'interclasse (grade : Adjoint technique territorial), chargé des missions suivantes : Effectuer, seul ou en binôme, le nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux et des biens appartenant au patrimoine de la collectivité. Participer au service du midi à la cantine et à la surveillance des enfants avant, pendant et après les repas. L'agent pourra être amené à effectuer d'autres tâches relevant de son cadre d'emploi, à la demande de l'employeur, notamment pour assurer temporairement le remplacement d'autres agents de la collectivité. ENTRETIEN DES LOCAUX : La commune des Moutiers-en-Retz dispose de plusieurs salles et locaux communaux affectés au fonctionnement des services, mis à disposition pour des activités, des associations, et loués à des particuliers dans le cadre de manifestations familiales et festives. Les activités communales y sont également régulièrement exercées. En fonction des locations ou des manifestations, un travail en dehors des horaires habituels peut être demandé. Locaux concernés : Salle polyvalente Jean Varnier, Mairie, Salle d'exposition, Maison des associations Missions complémentaires : nettoyage de locaux annexes SERVICE SCOLAIRE : Interclasse : les lundis, mardis, jeudis et vendredis Accompagner les enfants lors des trajets entre l'école et la cantine Assurer le service et la surveillance pendant le repas Surveiller les enfants dans la cour de l'école avant la reprise des cours Profil recherché Compétences techniques requises : Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales Connaissance des règles de base d'hygiène en collectivité Connaissance des consignes de sécurité Connaissance des gestes et postures de manutention Maîtrise de l'utilisation des matériels et produits Connaissance des conditions de stockage des produits et capacité à les différencier Capacité à identifier les surfaces à traiter Maîtrise des techniques de balayage, lavage, aspiration, dépoussiérage Capacité à vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter le lieu de travail Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler Capacité d'adaptation aux missions demandées Compétences comportementales requises : Rigueur Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative Autonomie dans l'organisation du travail, tout en sachant se référer à l'autorité Disponibilité Capacité d'écoute auprès des enfants et sens de l'autorité Discrétion et respect du secret professionnel Esprit d'équipe et solidarité au sein du service Temps de travail : Temps non complet, 14 hebdomadaires Horaires de travail annualisés (avec un planning périodes scolaires, un planning petites vacances scolaires). Horaires sur le temps scolaire : Lundi (8h45/10h45 nettoyage des locaux et 11h30/13h30 interclasse), Mardi (11h30/13h30 interclasse et 17h45/18h45 nettoyage des locaux), Jeudi (11h30/13h30 interclasse) Vendredi (8h45/10h45 nettoyage des locaux et 11h30/13h30 interclasse et 17h45/18h45 nettoyage des locaux) Horaires sur le temps non scolaire : octobre : 20/10 (4,30h) et 24/10 (4.30h) décembre : 22/12 (4.30h) et 26/12 (4,30h) Durée : 1er Septembre 2025 au 31 Décembre 2025 Avec possibilité d'envisager une prolongation du contrat Site web de l'employeur : www.mairie-lesmoutiersenretz.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 14H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 740.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA PORNIC AGGLO PAYS DE RETZ
200 à 249 salariés
La Communauté d Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz (Loire-Atlantique) regroupe 15 communes dont 6 communes littorales et compte 63 483 habitants auxquels s ajoutent les résidences secondaires (78 123 habitants en population DGF). Le territoire de l agglomération bénéficie d une réelle dynamique démographique, profitant d une double attractivité (littoral et proximité Métropole Nantes/Saint-Nazaire). Mme SOPHIE WARTEL
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