CONSEILLER(E) MUTUALISTE - CONSEILLER(E) COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE (H/F) 83 - TOULON
Offre n° 195ZHWV
CONSEILLER(E) MUTUALISTE - CONSEILLER(E) COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE (H/F)
83 - TOULON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 août 2025
Le poste proposé : Vous rejoignez l'équipe commerciale en tant que conseiller(e) commercial(e) sédentaire. Vous êtes rattaché(e) à la Direction du Développement, avec comme principales missions : - Conseiller les adhérents et les prospects ; - Commercialiser nos produits Santé et Prévoyance dans le respect des règles et des méthodes en vigueur ; - Contribuer au développement du portefeuille clients et fidéliser les adhérents ; - Accueillir la clientèle en présentiel au sein de l'agence et par téléphone ; - Conseiller et adapter vos propositions commerciales aux besoins découverts en vous appuyant sur la gamme de produits (conditions, contenu des garanties, tarifs.) ; - Accompagner vos interlocuteurs dans leur prise de décision ; - Formaliser les adhésions. Le profil recherché : Formation BAC+2 ; Une première expérience d'au moins 1 an dans un service commercial, idéalement en assurance, vous ayant permis de maîtriser les techniques de vente et de développer votre sens commercial ; Un sens aigu du service client ; Qualité d'écoute ; Savoir convaincre ; Un fort esprit d'équipe, adaptable et réactif ; Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe ! Nature du contrat : CDI à temps complet Poste basé à Toulon, Var (83) ; Rémunération selon profil et expérience / 13 mois Parce qu'un bon cadre de travail passe aussi par de bons avantages, voici ce qui est mis en place dans notre Mutuelle : Une quinzaine de jours de repos supplémentaires (RTT), Possibilité de monétarisation des RTT, Dispositif de compte épargne-temps (CET), Intéressement/Participation, Dispositif de Prévoyance haut de gamme, Mutuelle d'entreprise premium, Retraite complémentaire versée sur un Plan épargne retraite (PER), Coffre-fort numérique sur lequel sont déposés vos bulletins de paie, Titres restaurant (carte Up Déjeuner), Espace déjeuner/détente, CSE (réductions tarifaires), Prise en charge à 75 % de l'abonnement transport public, Aide mensuelle pour l'abonnement parking voiture, Prise en charge totale de l'abonnement parking vélo (Mayol ou Peiresc) Local à trottinettes avec recharges électriques gratuites
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25999.0 Euros à 26000.0 Euros sur 13.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Banque assurance
- Bac+2 ou équivalents Action commerciale
Compétences
- Concevoir un devis ou un projet de contratCette compétence est indispensable
- Conduire un entretien de venteCette compétence est indispensable
- Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Techniques commercialesCette compétence est indispensable
- Techniques de vente et de promotionCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des données
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres assurances
Employeur
LA MUTUELLE VERTE
100 à 199 salariés
La Mutuelle Verte conçoit, assure et gère des produits Santé depuis + de 45 ans avec + de 100 collaborateurs, + de 1 000 entreprises en portefeuille et près de 200 000 personnes gérées sur toute la France. Nos valeurs : égalité, solidarité et entraide. Culture d'entreprise basée sur la qualité de nos services. Notre démarche RSE place nos collaborateurs au cœur de notre engagement. A ce titre, nous offrons des conditions de travail privilégiées, à échelle humaine avec des moyens performants.
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