Animateur/animatrice périscolaire (H/F) 43 - CRAPONNE SUR ARZON
Offre n° 196BJTL
Animateur/animatrice périscolaire (H/F)
43 - CRAPONNE SUR ARZON - Localiser avec Mappy
Publié le 01 août 2025
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Sous l'autorité directe de la responsable du service enfance et en lien avec la directrice du centre social, vous serez garant-e de la mise en œuvre des activités liées aux orientations de la politique enfance du territoire. Vous animerez les trois temps périscolaires (matin, cantine et soir) de l'école de Jullianges et surveillerez la sieste des enfants. Vous participerez à la mise en place des animations avec l'ensemble de l'équipe périscolaire et en lien avec les enseignantes. DÉTAIL DES MISSIONS En qualité d'animateur.trice périscolaire vous êtes en charge de : Concevoir des projets d'animation Animer les temps périscolaires méridiens et les renforts d'aide aux devoirs Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité Organiser le temps de cantine et surveiller le temps de sieste Travailler en équipe Être à l'écoute des familles, des usagers et des partenaires Participer aux réunions (information et concertation), accueillir et informer les familles. Repérer les enfants en difficulté. Gérer des espaces périscolaires et extrascolaires Définir les besoins en matériel, organiser et aménager les locaux, espaces et matériels. PROFILS RECHERCHÉS Pour mener à bien son service, la Ville de Craponne-sur-Arzon recherche une personne : Autonome, polyvalent.e, réactif.ve et rigoureux.se, à l'écoute ; Avec de bonnes capacités relationnelles et la volonté de travailler en équipe ; Ayant une bonne connaissance de l'accompagnement des enfants de 2 à 11 ans ; Disposant d'un diplôme en lien avec l'animation ; Comprenant le fonctionnement général d'une collectivité territoriale. Possibilité d'heures en plus lors des vacances scolaires selon disponibilités de l'agent
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 29H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- CSE
- selon grille indiciaire FPT
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- 3ème achevée ou Brevet - BAFA
Compétences
- Assurer la sécurité des participants durant les activitésCette compétence est indispensable
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du publicCette compétence est indispensable
- Organiser des activités ludiques et éducativesCette compétence est indispensable
- Veiller au respect des règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gestion de groupe d'enfants
- Gérer une situation conflictuelle
- Organiser et planifier une activité
- Planifier des cycles d'ateliers thématiques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CCAS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Le Centre social Cyprès met en ?uvre des services et actions en faveur de la population du bassin de vie de Craponne. Il est composé de : Un pôle Enfance /Jeunesse o Accueil de loisirs (3/11 ans) o Espace Accueil Jeunes (11/17 ans) o Accueil Périscolaire des écoles publiques de Craponne et Jullianges Un secteur dédié aux adultes et aux familles. o Pôle Adulte (ateliers, conférences, animations) o Collectif Familles (accompagnement à la parentalité) Mme Michelle Boutheron
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