Agent de conditionnement (H/F) 59 - Hazebrouck
Offre n° 196BRYK
Agent de conditionnement (H/F)
59 - Hazebrouck - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 août 2025
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement de produits, un agent de conditionnement pour une mission en intérim de 18 mois à Borre - 59190. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. Aucun niveau d'étude n'est exigé. Les horaires sont de 40 heures par semaine avec une rémunération entre 12 et 13EUR de l'heure. - Conditionnement des produits selon les consignes établies - Contrôle de la conformité des produits - Maintenance des machines de conditionnement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Horaires de travail: 40 heures par semaine - Contrat à la semaine renouvelable - Rémunération horaire entre 12 et 13EUR Aucun niveau d'étude requis. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement de produits - Capacité à suivre des consignes précises - Bonne attention aux détails - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans le conditionnement de produits, n'hésitez pas à postuler.
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
CRIT
3 à 5 salariés
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
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