Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, acteur local du recrutement depuis plus de 13 ans, recrute pour son client, acteur reconnu dans la location de matériel, un Chef d'Atelier Matériel TP pour encadrer et optimiser la gestion de son parc matériel. Rejoignez une structure dynamique, à taille humaine, où la technicité et l'esprit d'équipe sont au coeur des projets. Vos missions: Rattaché(e) au Responsable d'agence, vos missions seront les suivantes : - Superviser l'équipe de mécaniciens et techniciens (planning, encadrement, montée en compétences) - Organiser et planifier les opérations de maintenance préventive et curative du matériel TP (pelles, chargeuses, compacteurs, etc.) - Garantir la disponibilité, la fiabilité et la conformité du matériel - Gérer les achats de pièces détachées et les relations avec les fournisseurs - Suivre les indicateurs de performance de l'atelier (coûts, délais, qualité) - Veiller au respect des normes de sécurité et d'environnement Votre profil: Fort(e) de solides connaissances en mécanique, systèmes hydrauliques et électroniques, avec une expérience réussie dans ce domaine, et avec des notions de SAV, vous êtes la personne qu'on recherche ! Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre passion du contact humain. Et si vous avez les Caces R482 (F et G), R489 (3 et 7), c'est un véritable atout ! Vous bénéficiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Cette opportunité professionnelle vous intéresse et vous pensez correspondre au profil recherché ? Déposez dès à présent votre candidature ! Horaires de journée du lundi au vendredi inclus Contrat 39h/semaine Tickets restaurants d'une valeur de 6 EUR (50% pris en charge par l'employeur) Jours de fermeture de l'entreprise offerts (environ 5 par an : ponts/journée de solidarité) Avec Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, vous bénéficierez de nombreux avantages : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés (ICCP) Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP via notre programme de fidélité MyBonus Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200 EUR, après 1 517 h effectuées avec nous Accédez au CLUB AVANTAGES COULEUR' dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé et d'un accès au FASTT : réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants, aides au logement... Percevez une prime si vous parrainez un proche ! Un parcours de formations individualisées (CACES, habilitations, AIPR...) selon l'ancienneté Vos contrats de mission et bulletins de salaire sont entièrement dématérialisés et accessibles à tout moment en télécha