Psychologue clinicien/Psychologue Clinicienne thérapeute (H/F) 24 - MONTPON MENESTEROL
Offre n° 196DVPV
Psychologue clinicien/Psychologue Clinicienne thérapeute (H/F)
24 - MONTPON MENESTEROL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 août 2025
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025, temps plein pour le CMP enfants adolescents de PERIGUEUX MISSIONS Thérapie familiale systémique/thérapie individuelle LIAISONS HIERARCHIQUE Sous l'autorité directe du pédopsychiatre chef de pôle LIAISONS FONCTIONNELLES Tous les professionnels intervenant au CMP Cadre de santé du CMP Médecin du CMP Tous les professionnels du pôle de pédopsychiatrie COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES MASTER II de psychologie clinique et psychopathologique ou MASTER II de psychologie du développement Formation en thérapie systémique familiale souhaitée Expérience de thérapie individuelle (ados), de couple et avec des familles Evaluer et analyser les dynamiques familiales Faciliter la communication entre les membres de la famille animer des groupes de paroles parents Capacités d'écoute, d'empathie et de co créativité avec les familles Capacité à travailler avec une variété de problématiques Connaissance de la théorie des systèmes familiaux Travail en équipe pluridisciplinaire dont en binôme Compétences relationnelles et en communication Accueil et encadrement des étudiants Maitrise de l'outil informatique CADRE HORAIRE DE TRAVAIL Au moins un soir jusqu'à 18:00 EXIGENCES PARTICULIERES S'inscrire dans une dynamique de formation continue et permanente S'impliquer dans une réflexion institutionnelle Participer aux groupes de travail proposés Participer à la permanence des soins en période de vacances
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédicalCette compétence est indispensable
- Réaliser un accompagnement psychologiqueCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Analyser les situations d'urgence et réagir rapidement
- Animer une cellule de soutien psychologique
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
- Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
- Connaissance des troubles comportementaux
- Conseiller, accompagner une personne
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme de psychologue
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Etre de capable de développer un réseau, de le fédérer et de l'entretenir (professionnels de santé, autorités de santé, association de patients)
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Garantir la confidentialité des informations
- Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutique
- Master mention psychologie
- Master mention psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale
- Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
- Psychologie
- Psychologie de l'adulte
- Psychologie de l'enfant
- Psychologie du développement
- Psychopédagogie
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Structurer, synthétiser des informations
- Suivre l'évolution de la thérapie des patients
- Techniques d'écoute active
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques pédagogiques
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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