Inspecteur / Inspectrice de la propreté (H/F)

Inspecteur / Inspectrice de la propreté (H/F) 13 - MARSEILLE 03

Offre n° 196GVTD
Inspecteur / Inspectrice de la propreté (H/F)

13 - MARSEILLE 03

Actualisé le 07 août 2025

En lien étroit avec la Direction de l'Exploitation, vos principales responsabilités seront les suivantes : -Management d'une cinquantaine d'agents de propreté : du recrutement à la sortie des salariés en passant par les plannings/pointages et formation. -Réalisation des contrôles qualité. -Pilotage d'un portefeuille clients. -Gestion commerciale des offres pour les travaux exceptionnels, négociation commerciale pour la signature des avenants de contrats. -Gestion des commandes produits. Description du profil Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Dynamique et aimant les challenges, vous disposez d'un sens certain du service client. Permis B obligatoire Salaire et avantages : Rémunération 2200€ brut par mois + Prime sur nouveau contrat Véhicule + carte carburant / téléphone / PC Vous êtes reconnu Travailleur handicapé ? Ce n'est pas un handicap pour nous ! Toutes les candidatures sont étudiées sur la base des compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : 13/83

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail
Déplacements professionnels
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros à 15.5 Euros
  • Véhicule
  • Ordinateur portable
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - sur poste similaireCette expérience est indispensable

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Chiffrage/calcul de coût
  • Conclure une transaction
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Contrôler la qualité du service fourni par l'équipe
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Définir des critères de contrôle d'entretien des locaux
  • Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Gérer les ressources humaines
  • Négocier une proposition
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Répartir les postes de travail
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • Utiliser les outils numériques

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Employeur

AVENIR PROPRETE MULTISERVICES

6 à 9 salariés

M. Valentin CORRIAUX

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