Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 06 - VENCE
Offre n° 196HGNF
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
06 - VENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 août 2025
Au sein de la MAS de Vence et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de service, l'Aide-soignant(e) intervient quotidiennement auprès d'adultes en situation de handicap, participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis. Il est demandé à l'aide-soignant(e) de : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne, - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Ces missions sont menées dans le strict respect des droits et libertés des personnes accueillies, et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire avec laquelle le projet d'accompagnement de chaque résident est construit et mis en oeuvre. L'aide-soignant(e) participe aux réunions de transmissions quotidiennes, aux groupes d'analyse des pratiques et à toute autre réunion relative au fonctionnement et à l'accompagnement des personnes. Avantages : - Majoration familiale - Prime de présentéisme - Prime d'hébergement - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise - Avantages mobilité durable - Prise en charge des frais de transport domicile-lieu de travail sous conditions - Œuvres sociales du CSE Conditions d'emploi : Contrat et statut : CDI temps complet - Convention collective 66 - Statut non cadre Salaire minimum de base de 2040,62 € (bruts/mois) - Reprise d'ancienneté Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps Congés trimestriels Temps de travail annualisé Travail les dimanches et jours fériés indemnisés
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2040.62 Euros sur 12 mois
- + avantages
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Savoir-être professionnel
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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