RESPONSABLE IMMOBILIER EST H/F - CDI - REGION EST (67000) (H/F) 57 - Metz
Offre n° 196JHBS
RESPONSABLE IMMOBILIER EST H/F - CDI - REGION EST (67000) (H/F)
57 - Metz - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 août 2025
Hiérarchiquement rattaché à la Direction du pôle Exploitation et Maintenance, vous coordonner et structurer les équipe de Responsable Exploitation Maintenance et vos missions principales sont : * Animer et encadrer les Responsables Exploitation et Maintenance Multi Sites sur sa zone, * assurer la bonne coordination avec les compétences transverses (Property Manager et Contract Manager), * garantir l'application des process et de la politique mis en œuvre par la direction du pôle, * piloter l'activité et assurer le respect des échéances et de la qualité de service pour chacun des sites pris en gestion sur sa zone, * assurer la continuité d'activité des sites pris en gestion en cas d'absence / congés, * participer aux missions de développement en régions. De formation Bac+5 ou École d'Ingénieur, vous possédez impérativement une expérience confirmée de plus de 5 ans en management d'équipe, permettant d'assurer l'animation et le pilotage d'une équipe. Vous avez une parfaite maîtrise de l'ensemble des compétences des Responsables Exploitation et Maintenance Multi-sites et de l'environnement et des compétences techniques dans les domaines suivants : stratégie, immobilier, bâtiment, exploitation et maintenance (curative et préventive). Vous êtes doté d'une grande capacité d'adaptation et vous êtes doté d'une forte culture du reporting, tant auprès de vos équipes que vis-à-vis de votre hiérarchie. Process rapide : 3 entretiens (RH+Direction) avec prise de poste rapide. N'hésitez plus à postuler, Bon Talent prend contact avec toutes les personnes intéressées par cette offre !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Autre type de salaire
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
BON TALENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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