Pour compléter notre équipe en France, nous recherchons un consultant SAP EWM Senior. Vos responsabilités : - Mettre en œuvre avec succès des processus opérationnel et développer des solutions dans le domaine de l'exécution de la chaîne logistique sur la base de SAP EWM - Configurer SAP EWM, y compris effectuer des tests, rédiger la documentation et procéder à la validation - Soutenir l'équipe de développement (ABAP) en créant des spécifications et des scripts de test - Assumer la responsabilité de la planification et de la mise en œuvre des projets EWM Pour rejoindre notre équipe, vous devez avoir: - Au moins 4 ans d'expérience dans la mise en œuvre de SAP WM / EWM. - Maîtrise fonctionnelle/technique avec au moins 3 cycles complets de mise en œuvre de SAP WM / EWM. - Une expérience dans les domaines SD, MM, LE-Shipping et Transportation serait un atout considérable. - Bonne connaissance intermodulaire pour concevoir des processus logistiques de bout en bout. - Expérience dans les avant-ventes ou le développement commercial - Solides compétences en configuration et en conception - Volonté de contribuer à l'organisation en termes de partage des connaissances, de renforcement des compétences et de travail d'équipe - Expérience dans divers secteurs et bonne compréhension des processus de stockage respectifs - Capacité à présenter les processus SAP EWM et les options d'amélioration de ces processus - Solides compétences en matière de conseil, capacité à proposer plusieurs options d'amélioration des processus métier impliquant des changements futurs, avec les avantages et les inconvénients de chaque option Exigences générales : - Disponibilité à voyager si le poste l'exige. - Baccalauréat et/ou maîtrise. - Maîtrise du Français et de l'Anglais (écrit et orale). - La maîtrise d'autres langues est un atout. - Engagement à acquérir de l'expérience dans plusieurs secteurs d'activité. - Engagement à livrer des projets de haute qualité. Ce que nous offrons : - Un poste varié et polyvalent avec de nombreuses opportunités de façonner votre travail dans une entreprise détenue à 100 % par ses employés. - La possibilité de participer à notre modèle de partenariat. - Une hiérarchie horizontale et une équipe internationale ambitieuse, animée par un fort esprit d'innovation et de collaboration. - Un soutien à votre développement professionnel grâce à des programmes de formation structurés et au partage des connaissances. - Des horaires de travail flexibles, des options de travail à distance et une rémunération attractive.