Chargé / Chargée de mission environnement (H/F) 57 - AUDUN LE TICHE
Offre n° 196LFVR
Chargé / Chargée de mission environnement (H/F)
57 - AUDUN LE TICHE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 août 2025
Rejoignez une équipe passionnée ! Chargé(e) de mission Environnement (H/F) - Poste à temps plein ouvert aux fonctionnaires ou aux contractuels À propos de nous: Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez le Communauté de Communes Pays Haut Val d'Alzette, un acteur engagé dans la transition écologique et le développement durable sur le territoire d'Audun-Le-Tiche. Nous portons des projets concrets pour préserver l'environnement, sensibiliser les publics et accompagner nos administrés dans leurs démarches écoresponsables. Vos missions En lien direct avec responsable du pôle environnement, vous serez au cœur des projets environnementaux du territoire. Vos principales missions : - Gérer et animer le programme local de prévention des déchets sur le territoire. - Développer la communication du Pôle Environnement en lien avec le service Communication - Animer des réunions, ateliers participatifs et événements de sensibilisation - Informer et accompagner les usagers pour un meilleur respect des consignes de collecte et de tri des déchets Profil recherché - Formation supérieure en environnement, développement durable, urbanisme ou équivalent - Titulaire d'un BTS Métiers des services à l'environnement (MSE) - Avoir éventuellement une première expérience en collectivité, dans une association ou établissement public à vocation environnementale - Excellentes capacités rédactionnelles, relationnelles et d'animation - Maîtrise des outils bureautiques - Sens de l'organisation, autonomie, esprit d'initiative - Permis B exigé (déplacements ponctuels) - flotte automobile à disposition Pourquoi nous rejoindre ? - Une structure à taille humaine, dynamique et porteuse de valeurs fortes - Une grande autonomie dans vos missions - Une ambiance conviviale et des projets porteurs de sens. - 25 jours de congés annuels et jours de RTT selon la quotité de temps de travail choisi (de 35 à 39h) - Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire + avantages collectivité (CNAS, contrats groupe prévoyance, mutuelle et participation employeur .). - Formations régulières et possibilité d'évolution ***Poste à pourvoir au 15 septembre 2025***
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Selon grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Politique environnementale - BTS MSE Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des projets en cours
- Assurer une veille technologique et réglementaire active
- Collaborer avec une équipe projet
- Concevoir des supports de communication visuelle
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Coordonner des actions de sensibilisation à l'environnement
- Développer des stratégies de communication environnementale
- Gérer les dossiers réglementaires liés à l'environnement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CCPHVA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Patrick RISSER
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