Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable de service de la Voirie, l'agent sera en charge des missions suivantes : Missions principales : Entretien voirie : - Nettoyer les voiries, chaussées, regards d'eau pluviales - Assurer les interventions lors des intempéries (pluie, vent, neige .) - Conduire les différents véhicules : épareuse, gyrobroyeur, manitou et utiliser l'aspire feuilles - Assurer la veille technique, la maintenance et la réparation de la signalisation verticale du mobilier urbain Matériel : - Assurer la manutention de matériel, les déménagements et les demandes diverses - Assurer la manutention, le transport et le stockage du matériel (tables, chaises, drapeaux, bureaux de vote .) Festivités : - Préparer les festivités : - Installer les équipements - Monter et démonter le matériel - Gérer l'affichage des arrêtés municipaux, le pavoisement. - Mettre en place la sécurité : bloc béton, mise en place de barrières de police ou d'abrivado. Entretien du cimetière : - Ratisser, désherber - Entretenir les fontaines à eau - Vides les poubelles des cimetières Missions secondaires : - Participer aux divers travaux et manifestations durant les week-ends hors horaires normaux Compétences requises pour assurer le poste : Savoir-faire : - Planifier un circuit de nettoyage - Préparer le matériel adapté - Entretenir une voie publique - Entretenir les panneaux de circulation - Entretenir un espace urbain - Collecter des déchets - Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné Savoir être - Avoir le sens du service public - Être doté d'aptitudes relationnelles (participe à la préparation d'évènements et de manifestations) - Etre Autonome et réactif - Savoir travailler en équipe - Etre disponible, ponctuel et savoir faire preuve de discrétion - Avoir le sens du respect de la hiérarchie et des administrés - Respecter le port des EPI Profil Pas de qualification particulière requise. Disposer d'une expérience significative sur un poste similaire serait un plus. SPECIFICITE DU POSTE : Type d'emploi - Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable. Rémunération : La rémunération nette mensuelle sera basée sur la grille indiciaire d'un adjoint technique territorial relevant de la catégorie C. *** LES CANDIDATURES (CV + lettre de motivation) SONT REÇUES JUSQU'AU 12.09.2025 *** Prise de poste le 01.10.2025