Offre n° 196QCMC
Infirmier(e) (H/F)
67 - HOLTZHEIM - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 août 2025
L'infirmière en EHPAD a diverses missions au sein de son lieu de travail. Son rôle premier est de maintenir l'autonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin tout au long de leur séjour au sein de l'établissement d'hébergement pour personnes âgées. L'infirmière assure les soins d'hygiène au quotidien et contribue à améliorer le confort des résidents de l'EHPAD. Son rôle est centré autour de la relation soignant-soigné en instaurant une relation de confiance. Enfin, une infirmière en EHPAD doit être capable de prévenir, mais aussi de gérer les situations de crise en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques. L'infirmière tient compte et doit rester vigilante quant à l'état de santé du résident, sa perte d'autonomie, l'évolution de sa pathologie comme la maladie d'Alzheimer, la maladie de Parkinson (troubles du comportement), le diabète. L'infirmier en EHPAD est en capacité d'effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents.
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 9H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Salaire
- Primes
- A fixer
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE IDE Cette formation est indispensable
Compétences
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
COORHEA LYON
6 à 9 salariés
CooRHEA est reconnue " entreprise solidaire" non commerciale, elle ne peut être considérée comme concurrente, mais plutôt complémentaire à l'offre des opérateurs privés du secteur de l'intérim. De plus, elle travaille exclusivement pour ses coopérateurs. La sélection, le suivi et l'écoute sont les fils conducteurs d'une vraie collaboration. Nous avons pour mission de pourvoir les demandes de remplacement des établissements coopérateurs, pour tous motifs légaux de recours au CDD d'absence. Mme Catherine GANET
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