Au sein du service Maitrise de l'Energie (MDE) d'un établissement public à taille humaine et d'une équipe de 4 à 5 personnes, vos principales missions seront d'accompagner et de conseiller les collectivités adhérentes du SYANE en matière de réduction des consommations, dépenses et émissions de gaz à effet de serre sur leur patrimoine public ainsi qu'en matière d'opportunité de développement des Energies Renouvelables. Votre profil et les missions du poste vous intéressent ? Vos connaissances, vos expériences nécessitent d'être consolidées pour répondre à ce poste ? Vous aimez apprendre et progresser ? Vous avez envie de rejoindre le service public et intégrer une administration innovante et agile dans un département attractif Alors n'hésitez plus et candidatez ! Missions principales Sous la responsabilité d'un chef de pôle, vous serez amené(e) à réaliser, pour un panel de communes et d'intercommunalités, les quatre missions suivantes : - Analyser le patrimoine et élaborer un plan d'actions pluriannuel avec du suivi et du conseil dans la mise en œuvre des actions priorisées et dans les performances post-travaux - Accompagner des projets énergétiques (bâtiments et EnR) avec notamment la rédaction de notes d'opportunités, des campagnes de mesure, l'établissement de plan de financement, le montage de dossier d'aides financières et la valorisation de CEE - Former et sensibiliser les élus et les gestionnaires à la planification énergétique, les diagnostics, et participer à des actions de communication - Participer à la vie du réseau des Conseillers Energie et Economes de flux, à la dynamique de l'équipe et du service maitrise de l'Energie et à ses projets Profil recherché Savoir - Savoir-faire : - Bac +2+3 ou équivalent dans la MDE ou les EnR - Connaissances souhaitées en chauffage ventilation climatisation et exploitation - Maitrise des outils bureautiques et collaboratifs - Travailler en mode projet - Analyser un contexte, une problématique - Synthétiser des informations, des données et rédiger des documents - Animer des réunions et s'exprimer à l'oral Savoir-faire relationnel : - Aisance relationnelle - Esprit d'équipe - Capacité à communiquer et sens de la pédagogie - Sens de l'organisation - Esprit d'initiative Conditions d'emploi - Emploi à temps complet (39h hebdomadaire + 22 RTT), basé à Poisy (à côté d'Annecy) avec possibilité de télétravail - Disponibilité ponctuelle en soirée et mobilité sur le département avec véhicule de service - Recrutement statutaire cadre d'emploi des techniciens (catégorie B) de la fonction publique territoriale - Recrutement fonctionnaire ou en contrat de droit public de 3 ans renouvelable une fois avant CDI - Rémunération annuelle brute selon expérience (27k€- 34 k€) + chèques déjeuner (9€ pris en charge 60%) Pour tout renseignement et candidature Pour plus d'informations, vous pouvez contacter la DRH au 04 50 33 50 60 Si vous êtes intéressé(e) pour postuler, envoyez votre candidature au plus tard au 21 septembre 2025 (LETTRE DE MOTIVATION + CV) par mail (rh@syane.fr) en précisant la référence 2025-44-FT du poste à : Monsieur le Président du Syane - 2107 route d'Annecy - 74330 Poisy Information complémentaire : les entretiens de recrutement sont prévus le 3 octobre 2025 après-midi (possibilité en visio)