Chargé.e de développement emploi (H/F) 49 - Angers
Offre n° 196SXJF
Chargé.e de développement emploi (H/F)
49 - Angers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 août 2025
Notre force : Notre équipe (28 personnes), impliquée, pluridisciplinaire, dédiée aux fonctions RH Rattaché(e) au pôle « Formation » de l'association (3 personnes). MISSIONS : Vous viendrez en appui aux équipes du pôle Conseil RH et Recrutement, Ancrées sur le terrain, vos missions se concentrent auprès des entreprises agricoles de notre territoire. En posture de Conseil et d'accompagnement, vous aidez aux diagnostics des besoins RH des entreprises tout en assurant la promotion des solutions et services développées par nos associations. Vos missions auprès des entreprises : - Développement / émergence de nouveaux besoins o Aller au contact des entreprise agricoles de notre territoire (49) o Promouvoir la diversité des solutions RH de nos associations o Faire émerger des besoins en compétences, organisation, et recrutement - Appui / Conseil et Promotion de nos solutions RH o Identifier, Diagnostiquer les problématiques RH o Étudier la faisabilité des solutions avec les équipes internes o Proposer des solutions adaptées PROFIL : Formation & expérience : - Formation Bac+2 à Bac+5, Maîtrise des outils informatiques - Expérience dans la relation et le conseil aux entreprises - Connaissance RH et/ou Notion de droit du travail appréciée - Connaissance et/ou forte appétence pour le secteur agricole Compétences - Sens du relationnel - Autonomie et capacité d'initiative - Esprit d'analyse, curiosité et ouverture d'esprit - Capacité à travailler en réseau/en équipe - Rigueur et organisation Poste basé à Angers - Mobilité sur le département Temps Plein - Temps partiel envisageable Prise de poste souhaitée en octobre 2025
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- 27 à 29 K€ (selon exp et profil)
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Conseiller une organisation, une structure
- Définir des besoins en développement des compétences
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- Réaliser un diagnostic approfondi
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
ELIORESO
3 à 5 salariés
Elioreso regroupe les activités du Geiq Agriqualif pdl, Service de Remplacement du Maine et Loire et le GED 49. Nous accompagnons individuellement les candidats dans la définition de leur projet professionnel et proposons un parcours adapté au sein de notre structure. CDI, CDD court, long, saison, Alternance (apprentissage et professionnalisation) peuvent vous être proposé. Notre spécificité, proposer une offre service permettant : - Un ensemble de solutions RH en réponse aux besoins des entre
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