VOUS SOUHAITEZ DONNER UNE NOUVELLE DYNAMIQUE A VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL ? Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Depuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. La CPAM, c'est une entreprise riche de ses métiers et de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs. MISSIONS/ACTIVITÉS Au sein du service Prestations en Espèces, vous contribuez à la qualité du service public en assurant le traitement des indemnités journalières liées aux arrêts de travail (maladie, maternité, paternité, adoption, AT/MP). Le contrat est à pourvoir au 1er Octobre 2025 pour une durée de 3 mois éventuellement renouvelable une fois. Vos principales activités : - Saisir et instruire les arrêts de travail selon la réglementation en vigueur - Vérifier les pièces justificatives et calculer les montants à verser - Assurer le paiement des prestations dans les délais impartis - Identifier les anomalies et les signaler aux services compétents - Participer ponctuellement à la relation client (réponses aux sollicitations, information sur les droits) - Contribuer à la qualité et à la fiabilité du traitement des dossiers PROFIL Bac à Bac+2 souhaité (BTS SP3S, DUT GEA, BTS Gestion.). Une première expérience dans l'administratif ou l'Assurance Maladie est un plus COMPETENCES Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique Savoir exercer une activité administrative soutenue nécessitant l'appropriation d'une expertise particulière Capacité d'analyse et détection des incohérences A l'aise avec l'informatique Sens du service public et de la confidentialité Travail en équipe tout en étant autonome Réactif(ve), curieux(se) et force de proposition CONDITIONS PARTICULIERES Niveau 3 : 1917.57 € brut mensuel sur 14 mois Prime d'intéressement annuelle Chèques Déjeuner RTT Mutuelle santé Participation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ans Un parcours de formation interne sera proposé pour faciliter votre montée en compétences Les entretiens auront lieu le 16 Septembre 2025. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme et sera tenu au secret professionnel. DATE LIMITE DE CANDIDATURE Adressez vos CV et lettre de motivation au Service Ressources Humaines : rh.cpam-yonne@assurance-maladie.fr, au plus tard le 04/09/2025. CONTACTS Mme PIRES Léa, Responsable RH - 03 86 72 81 08 M. GERMAIN Guillaume, Responsable Paiement des Prestations - 03 86 64 75 72