Psychologue en CDI à 0.60 ETP TR/01/DA/2025-04PS (H/F)

Psychologue en CDI à 0.60 ETP TR/01/DA/2025-04PS (H/F) 01 - BOURG EN BRESSE

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Offre n° 196XCQK
Psychologue en CDI à 0.60 ETP TR/01/DA/2025-04PS (H/F)

01 - BOURG EN BRESSE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 août 2025

La Fédération APAJH recherche pour l'IME Henri Lafay un ou une psychologue en CDI à 0.60 ETP L'IME Henri Lafay accueille des jeunes autistes avec intensité sévère et contribue à l'épanouissement et l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes en situation de handicap en leur proposant des prestations adaptées aux particularités de l'autisme par le biais d'un accompagnement personnalisé centré sur les besoins et les attentes des jeunes. La structure accueille 24 jeunes en journée du lundi au vendredi. Il est ouvert 210 jours par an. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? - Réaliser les évaluations psychologiques et neuropsychologiques nécessaires pour enrichir les données cliniques indispensables à l'adaptation de l'accompagnement du public - Co-construire avec le jeune et sa famille un parcours d'inclusion sociale et promouvoir la continuité du parcours de vie - Collaborer étroitement avec le jeune, la famille et l'équipe pluridisciplinaire pour co-construire le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) et assurer la cohérence du parcours du jeune - Participer à la mise en œuvre des projets d'inclusion (formation, professionnelle, loisirs.) - Dans le cadre de la préparation des projets de vie adulte : - Concourir à l'évaluation et l'ajustement des prestations d'accompagnement validées par la personne accompagnée lui permettant de préserver une qualité de vie maximale dans son parcours de vie, son identité, de mobiliser ses compétences et lui permettre de vivre dans la communauté comme tout citoyen - Concourir à la mise en place de relais spécifiques à l'accompagnement du jeune autiste ou porteur de troubles du spectre autistique dans le cadre de la préparation à sa sortie - Apporter des recommandations sur l'accompagnement et sur l'aménagement de l'environnement selon une approche cognito- comportementale et développementale - Répondre aux besoins de guidance des professionnels, des familles et / ou des aidants et être une ressource pour l'équipe - Apporter une expertise des approches appliquées en lien avec les recommandations de bonnes pratiques - Concevoir et diffuser une communication adaptée aux destinataires par rapport aux situations - Contribuer à l'analyse et à l'évolution des pratiques professionnelles (prévention des troubles du comportement.) - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques - Conceptualiser sa pratique et transférer ses connaissances - Rédiger les synthèses, les analyses de situation et les bilans - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire. - Mettre en place, pour certains projets d'accompagnement, un travail de partenariat avec les professionnels d'autres institutions (professionnel, réseau, scolaires, sociales, .) afin de rendre possible la dimension thérapeutique en garantissant à la personne la confidentialité - Déployer une mission d'appui-ressource auprès des partenaires QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, vous laisse de l'autonomie. Vous avez des connaissances de l'autisme avec déficiences associées et vous avez une expérience dans l'accompagnement de jeunes autistes. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous savez faire preuve d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous êtes capable de rendre compte et force de proposition. Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et être ouvert sur des approches d'accompagnement variées. Vous êtes en capable d'intervenir dans tous les lieux de vie des personnes accompagnées (domicile, établissement d'accueil .). Vous avez des connaissances pédagogiques permettent un travail de soutien aux équipes institutionnelles d'accompagnement, aux professionnels issus du dispositif de de droit commun, aux familles et/ou aidants.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon ancienneté convention CN 1966
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

FEDERATION APAJH

20 à 49 salariés


Mme Emilie GRANGE

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