Surveillant de nuit H/F 50 - BARENTON
Offre n° 196XKJK
Surveillant de nuit H/F
50 - BARENTON - Localiser avec Mappy
Publié le 26 août 2025
Poste à pourvoir dès que possible Dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement du Foyer de vie: Tâches principales : - Contribuer par son intervention au bien être physique et psychique des personnes accompagnées. - Intervenir auprès des personnes accompagnées et leur garantir les meilleures conditions de repos, en maintenant leur autonomie, en tenant compte des besoins et des attentes de chacun. - Respecter les règles relatives à la sécurité des personnes et des biens en vigueur dans l'établissement - Prévenir les secours et le cadre d'astreinte en cas d'urgence - Transmettre par oral et par écrit les informations et observations des événements survenus - Contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes - Participation aux réunions d'équipe, groupes de travail, formations - S'assurer de la non intrusion de personnes étrangères à l'établissement - Pratiquer les premiers soins de secours - Participation à des tâches de restauration (préparation petit déjeuner) Tâches ponctuelles : - Participer à l'entretien des locaux, à la gestion du linge - Assurer la continuité de service Vous travaillez de nuit et effectuez la surveillance.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 18H/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- selon profils +indemnités dimanche
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - surveillant de nuit Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
- Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)Cette compétence est indispensable
- Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)Cette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
- Maitrise outil informatiqueCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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