Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F) 64 - PONTACQ
Offre n° 196YSTM
Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)
64 - PONTACQ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 octobre 2025
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Être Aide-soignant chez Saint Frai, c'est seconder les infirmiers dans : - l'accompagnement du résident dans la Bientraitance - la dispensation des soins d'hygiène et de confort - le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements C'est également : - Participer à la vie institutionnelle - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation Poste d'aide-soignant en CDD, à temps complet en 10 heures. Roulement sur 15 jours. 2 dimanches travaillés par mois. Une rémunération proposée de 2 320.24 € en brut hors reprise d'ancienneté et hors prime décentralisée. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'une attestation de formation permettant l'obtention du Diplôme d'État d'Infirmier, vous autorisant à dispenser des soins aux patients.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2320.24 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS ou formation infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Charte des droits du patient
- Communication avec les patients et leur famille
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Procédures de nettoyage et de désinfection
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Surveiller l'état de santé général de la personne
- Techniques de manipulation du patient
- Utilisation de logiciels médicaux
- Utiliser les outils numériques
- Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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