POSTE : CDI - Responsable de Service Electronique H/F DESCRIPTION : NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables. Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de Plateforme, Département Armes, un : RESPONSABLE DE SERVICE ELECTRONIQUE (H/F) en CDI Acteur important au sein de la production, vous conciliez les enjeux forts sur les délais et les coûts tout en garantissant la conformité technique de vos tâches. Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de progrès permanent avec comme enjeu majeur le respect des délais et des processus. Vous veillez au respect strict des règles Santé, Sécurité au Travail et Environnement dans toutes les activités menées. Vous assurez le management des personnels et l'animation de l'équipe en répartissant le travail, en coordonnant l'activité et en transmettant et expliquant les instructions de production et consignes de travail. Vous intervenez en cas de difficultés techniques et vous veillez au respect du référentiel technique et des procédures. Vous assurez un reporting et un contrôle régulier de vos activités. Vous contribuez à la mise en oeuvre des actions de progrès visant l'amélioration de la prévention et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. Les avantages NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. - Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). - Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. PROFIL : Vous disposez d'une expérience en management. Doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise dans la gestion d'équipe, l'animation de réunions. Connaissances complémentaires : Autonomie et initiative, Gestion des conflits, Techniques de conduite du changement, Travail en équipe / Esprit de coopération. Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain. Notre processus de recrutement : Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour rencontrer le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021.