RESPONSABILITÉS : Vous recherchez des missions passionnantes et innovantes qui ont du sens et vous souhaitez vivre une expérience professionnelle pleine de défis : Alors rejoignez l'Université Marie et Louis Pasteur ! Vos missions : Responsabilité du service - Rédaction du projet de service et organisation de l'activité - Encadrement, accompagnement et évaluation des agents du service - Mise en place d'indicateurs et outils de suivi - Analyse, conseil et déclinaison des objectifs auprès des différents acteurs Coordination des dispositifs en faveur de l'inclusion - Coordination des différents projets en faveur des politiques de diversités de l'établissement (schéma directeur handicap) - Suivi budgétaire, prospection d'appels à projets - Suivi et mise en œuvre du plan égalité professionnelle - Participation à la cellule HRS4R - Sensibilisation des personnels aux projets et thématiques portés par le service Qualité de vie et des conditions de travail - Participation au déploiement du plan de prévention des risques psycho-sociaux - Rédaction, pilotage et évaluation du schéma directeur QVCT - Animation des comités de pilotage et groupes de suivi QVCT et RPS - Coordination du réseau de proximité Le poste est ouvert aux titulaires à défaut aux contractuels. Cette annonce retient votre attention, candidatez et venez-nous en parler ! https://univ-fcomte.nous-recrutons.fr/ PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste : Connaissances nécessaires - Connaissance générale des textes réglementaires dans le domaine de la gestion des ressources humaines de la fonction publique - Organisation et fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur - Savoir rendre compte - Travail en mode projet Compétences - Rigueur - Travail en équipe et en transversalité - Autonomie - Discrétion - Compétences relationnelles, rédactionnelles et de synthèse - Compétences managériales