Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F)

Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F) 62 - Pas-de-Calais

Postuler à l'offre Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 1978285
Responsable d'unité autonome de production en matériels électroniques (H/F)

62 - Pas-de-Calais

Actualisé le 13 septembre 2025

Rattaché(e) au Directeur d'Usine, vous assurez la direction technique du site en garantissant que la santé et la sécurité des personnes, la sécurité des produits et le respect de l'environnement ne soient jamais compromis. Vous veillez à ce que toutes les activités d'ingénierie contribuent à l'atteinte des objectifs de l'entreprise, à l'amélioration de la qualité des produits et à la performance globale de l'usine. Vous encadrez une équipe de 65 collaborateurs et êtes membre du Comité de Direction. Vos missions : - Développement des compétences : Renforcer et maintenir les compétences en ingénierie au sein de l'usine (techniques et managériales), incluant l'évaluation des talents, la planification des carrières et des successions. - Maintenance & amélioration : Assurer des opérations performantes en garantissant la maintenance des équipements selon la stratégie Nestlé, en appliquant les méthodes TPM/PM (Total Productive Maintenance / Maintenance Préventive) et AMM (Asset & Maintenance Management) pour optimiser le cycle de vie des actifs. - Services industriels : Garantir la disponibilité et l'optimisation des services publics nécessaires à la production. Veiller à ce que toutes les utilités en contact ou susceptibles d'entrer en contact avec les produits respectent les normes de sécurité alimentaire. - Électricité, automatisation & MES : Assurer la conformité des installations électriques, du niveau d'automatisation et du système MES (Manufacturing Execution System) aux standards de l'entreprise. - Gestion durable : Piloter la gestion de l'énergie, de l'eau et de l'hygiène pour des opérations durables, en suivant les politiques SHE (Sécurité, Hygiène, Environnement) et les systèmes de reporting associés. - Optimisation des procédés & emballages : Conduire les projets d'Innovation & Rénovation (I&R), en initiant et coordonnant la mise en oeuvre de nouveaux procédés ou technologies en lien avec les marchés concernés.Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le management de services techniques et de maintenance au sein de groupes industriels, idéalement dans les secteurs automobile, aéronautique, ferroviaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre fort engagement professionnel. Vous disposez d'un leadership naturel, capable de fédérer les équipes autour d'objectifs clairs, partagés et ambitieux. Doté(e) d'une communication bienveillante et orienté(e) résultats, vous accompagnez le changement avec pédagogie et efficacité. Votre esprit collaboratif, votre pragmatisme et votre capacité à mobiliser les équipes sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous êtes à l'aise avec la gestion de projets complexes et la mise en oeuvre de programmes de maintenance et d'amélioration continue, en maîtrisant les outils et méthodes associés (TPM, AMM, Lean, etc.). Une bonne maîtrise de l'anglais est requise pour évoluer dans un environnement international.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience souhaitée

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Culture et élevage associés

Employeur

SAPIANCE RH

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Conducteur / conductrice d'installations automatisées (F/H) (H/F)

    AUTOMOTIVE CELLS COMPANY SE  - 62 - BILLY BERCLAU

    Sous la responsabilité de votre superviseur, vos principales missions sont de : * Conduire un ensemble d'installations robotisées ou automatisées ou de fabrication en réalisant une ou plusieurs...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Conducteur d'installations H/F

    62 - BILLY BERCLAU

    Vous conduisez une ligne de production qui entre dans l'une des 8 étapes de la fabrication de batteries électriques. Selon votre affectation, vous pouvez être amené à produire les encres des...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 17 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Pilote de lignes de production automatisées *10 postes (H/F)

    AUTOMOTIVE CELLS COMPANY SE  - 62 - BILLY BERCLAU

    Sous la responsabilité de votre superviseur, vos principales missions sont de : * Conduire un ensemble d'installations robotisées ou automatisées ou de fabrication en réalisant une ou plusieurs...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 21 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Electrical Project Manager - Responsable Projet Électrique (H/F)

    SOCIETE GESER BEST  - 59 - DUNKERQUE

    Geser Best Agence de Lille, recherche sur la région de Dunkerque, un.e Responsable projet électrique (Haute Tension) H/F. Vous interviendrez sur des projets d'engineering et de constructions de...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : AEROCONTACT(déjà vu)

    Airbus atlantic - responsable d'equipe autonome de production (all gender) (h/f)

    80 - Méaulte

    Job Description: Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.