Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 197CGCR
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2025
Nous recrutons pour notre association, un Conseiller en insertion professionnelle H/F en CDI temps plein (35h/semaine) à compter du 15 octobre 2025. Répartition des missions : -Accompagnement des personnes dans le cadre du Plan Local d'Insertion (PLIE) de Clermont Auvergne Métropole (CAM) et du Fonds Social Européen (FSE+), -Accompagnement des allocataires du revenu de solidarité active (RSA) dans le cadre du Programme Départemental d'Insertion du Conseil Départemental du Puy de Dôme. Missions principales - Accompagner individuellement les participants dans leur parcours d'insertionsocioprofessionnelle (diagnostic, élaboration et suivi du projet, bilans). - Soutenir les démarches d'accès à l'emploi et à la formation, en mobilisant le réseau local d'entreprises, d'associations et de partenaires institutionnels. - Organiser et animer des ateliers collectifs (emploi, mobilisation, compétences sociales et professionnelles). - Assurer le suivi administratif des parcours (contrats d'objectifs, bilans, saisie VIeSION, justificatifs FSE+). - Contribuer aux actions transversales et à la vie associative de l'association Rémunération : selon expérience Avantages : mutuelle employeur, prise en charge 50 % des frais de transport Profil du candidat : Diplôme Bac+2 minimum (idéalement Titre professionnel CIP ou équivalent) Expérience confirmée en accompagnement socioprofessionnel et dans le dispositif du PLIE Bonne connaissance des dispositifs d'insertion, du droit du travail et du secteur associatif. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et logiciels de suivi (VIeSION apprécié). savoir être : Excellent sens des relations humaines et de l'écoute active. Esprit d'équipe et engagement dans les valeurs de solidarité. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et sens de l'initiative. Capacité à gérer des situations complexes avec bienveillance et professionnalisme Transmettre votre candidature cv et lettre de motivation via l'offre d'emploi
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon compétences
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - CIPCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle - Diplôme CIP Cette formation est indispensable
Compétences
- Capacité d'analyse, de synthèse et rédactionCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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