Auxiliaire de vie (H/F) 59 - WALLERS
Offre n° 197GMJJ
Auxiliaire de vie (H/F)
59 - WALLERS - Localiser avec Mappy
Publié le 02 septembre 2025
Les gestes quotidiens sont parfois très difficiles et les choses les plus simples comme se lever le matin peuvent vite devenir un réel problème. C'est pour ça que les personnes dépendantes, les personnes âgées et les personnes en situation d'handicap ont besoin de vous tous les jours. Vous les aiderez à conserver le plus longtemps possible leur autonomie et à rester chez eux. Pour cela, vous les accompagnerez dans la réalisation des actes d'hygiène de vie, vous préparerez les repas, vous les accompagnerez dans les sorties en toute sécurité et dans la réalisation des tâches quotidiennes... Possibilité de formation qualifiante prise en charge par l' employeur. Indemnisation kilométrique
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- VARIABLE SELON EXPERIENCE / DIPLÔME
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner une personne lors d'un déplacement
- Aider une personne à s'habiller
- Effectuer les courses d'une personne
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
- Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
EURL LESKABIS
- Site internet
- https://www.adenior.com/agences-daide-a-domicile-menage-repassage-gardes-denfants/saint-amand-les-eaux/
L'agence ADENIOR Saint-Amand-les-Eaux se situe en plein coeur de la ville. Nous effectuons des services d'accompagnement, d'auxiliaire de vie, de ménage, de repassage et de garde d'enfants de plus ou moins de 3 ans. Les collaborateurs ADENIOR Saint-Amand-les-Eaux sont recrutés pour leur savoir-être et leur savoir-faire. La volonté étant de travailler par micro-territoire par rapport à la spécificité de la zone d'intervention afin de limiter les déplacements des salariés.
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