Aide-soignant/e en EHPAD (AS/AMP/AES) (H/F) 14 - CAEN
Offre n° 197GPJF
Aide-soignant/e en EHPAD (AS/AMP/AES) (H/F)
14 - CAEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2025
CDD 1 mois remplacement, renouvelable Description de l'établissement L'EHPAD Jean-Ferdinand de SAINT-JEAN est un établissement public autonome d'une capacité de 90 places d'hébergement permanent pour des personnes âgées dépendantes et de 4 places d'hébergement temporaire, réparties entre 3 unités de vie de 31 ou 32 résidents. Conditions de recrutement Contrat à durée déterminée à temps non-complet entre 70% et 100% CDD 1 mois remplacement Rémunération en référence à la grille indiciaire des aides-soignants(tes) de la fonction publique hospitalière, soit un montant mensuel brut entre 1 850 et 2 650 euros (dont primes et indemnités liées au diplôme et à la fonction) Horaires : variables, matin ou soir, travail 1 week-end sur 2 Missions En relation avec la Directrice de l'établissement et l'équipe pluridisciplinaire, vous assumez les missions suivantes : - accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leurs souhaits et de leurs besoins : soins de confort et d'hygiène, aide au repas, couchers, transferts Profil recherché Diplôme obligatoire : aide-soignant (DEAS) ou AMP ou AES - expérience en EHPAD souhaitée. Compétences : communication et relation d'aide, droits des usagers, philosophie de l'Humanitude, analyse des situations, gestion du stress et des situations d'urgence, transmissions informatisées logiciel NETsoins, protocoles de soins et d'hygiène
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2650.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Aide-soignant - DE -AS ou -AMP ou -AES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
EHPAD JEAN-FERDINAND DE SAINT-JEAN
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Claudia GEBAUER
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