RESPONSABLE LOGISTIQUE (H/F)

RESPONSABLE LOGISTIQUE (H/F) 27 - Louviers

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Offre n° 197LFBM
RESPONSABLE LOGISTIQUE (H/F)

27 - Louviers - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 septembre 2025

Rejoignez une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire en tant que Responsable Logistique H/F ! Parce qu'une logistique au top, c'est la clé du succès ! Nous recherchons pour notre partenaire, un professionnel expérimenté pour piloter l'ensemble des flux de transport (routier et maritime), assurer le respect des réglementations et optimiser les coûts logistiques. Vos missions : - Gérer les flux logistiques (Terre, mer... Comme un vrai stratège) à l'export. - Superviser les expéditions, réceptions et livraisons comme un chef d'orchestre. - Suivre et résoudre les litiges (parce que oui, parfois, il y a des couacs). - Optimiser les process, réduire les coûts et améliorer la performance (efficacité 200%). - Participer aux réunions commerciales et piloter les indicateurs clés. - Négocier les accords logistiques pour que tout roule comme sur des rails. Votre profil : - Vous maîtrisez le transport national & international. - Les réglementations et formalités douanières, ça ne vous fait pas peur. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets en même temps. - Vous avez un bon esprit d'analyse et le goût du challenge. - Vous parlez anglais (au moins à l'écrit, pour gérer nos partenaires internationaux). - Vous maîtrisez les logiciels de gestion logistique comme un(e) pro. Pourquoi les rejoindre ? - Un poste clé au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Une équipe engagée et un environnement dynamique. - Des projets stimulants à l'international. Envoyez nous votre CV et montrez nous que vous êtes la personne qu'il nous faut !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Primes
  • PRIMES
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 48 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologiqueCette compétence est indispensable
  • Anglais techniqueCette compétence est indispensable
  • Appliquer le référentiel qualité de l'entrepriseCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi des stocks en temps réelCette compétence est indispensable
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementairesCette compétence est indispensable
  • Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entrepriseCette compétence est indispensable
  • Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
  • Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activitéCette compétence est indispensable
  • Formuler des propositions d'amélioration au niveau de l'organisation du travail, des équipements, des matériels, du stock, …Cette compétence est indispensable
  • Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délaisCette compétence est indispensable
  • Législation socialeCette compétence est indispensable
  • Mobiliser les équipes logistiques au respect des règles qualité, hygiène, santé, sécurité et environnementCette compétence est indispensable
  • Normes qualitéCette compétence est indispensable
  • Organisation de la chaîne logistiqueCette compétence est indispensable
  • Organiser et contrôler un approvisionnementCette compétence est indispensable
  • Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produitsCette compétence est indispensable
  • Organiser le traitement des commandesCette compétence est indispensable
  • Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementationsCette compétence est indispensable
  • Organiser une opération logistique de transportCette compétence est indispensable
  • Proposer des solutions pour améliorer la sécurité au travailCette compétence est indispensable
  • Présenter des objectifs d'exploitation des activités logistiquesCette compétence est indispensable
  • Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsableCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
  • Réglementation des douanesCette compétence est indispensable
  • Réglementation du transport de marchandisesCette compétence est indispensable
  • Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confiéCette compétence est indispensable
  • Superviser des opérations, des actionsCette compétence est indispensable
  • Superviser et contrôler la mise en oeuvre des procédures et consignes en matière de sécurité au travailCette compétence est indispensable
  • Techniques d'import/exportCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiquesCette compétence est indispensable
  • Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

JOUEN SYLVIE


Mon rôle est d'assister les entreprises tout au long de leur processus de recrutement, en identifiant les talents les plus qualifiés. J'ai eu le privilège de recruter des profils variés dans des secteurs tels que l'industrie, l'aéronautique, la grande distribution, la fonction publique, le commerce et le négoce, l'électronique, l'édition et la communication. Mon objectif est de favoriser l'épanouissement mutuel des candidats et des partenaires. Mme SYLVIE JOUEN

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