Le Cabinet Manpower de CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité (H/F) en CDI En tant que Technicien Qualité, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de la performance qualité de notre site. Vous interviendrez à la fois sur les projets, la production, les relations clients/fournisseurs et le système qualité. Vos responsabilités : Qualité projet -Participer à la mise au point de nouveaux procédés de production. -Rédiger et mettre à jour les dossiers qualité clients (PPAP, plans de surveillance, etc.). -Piloter les AMDEC process en lien avec les services concernés. -Contribuer activement aux réunions projets. Qualité production -Définir et mettre en œuvre les contrôles qualité. -Rédiger les gammes de contrôle et assister la production dans l'analyse des anomalies. -Animer des groupes de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, etc.). -Organiser les opérations de tri internes ou chez les clients. Qualité fournisseurs & clients -Réaliser les contrôles à réception. -Gérer les non-conformités fournisseurs et les réclamations clients. -Animer les démarches 8D avec les parties prenantes. Qualité système -Réaliser des audits internes et vérifier la mise en œuvre des actions correctives. -Promouvoir la culture qualité au sein de l'établissement. -Participer à l'amélioration continue selon les principes HES. Formation & expérience -Bac 2 minimum (type DUT/BTS en qualité, génie industriel, etc.). -Expérience d'au moins 1 an dans un environnement industriel (automobile ou aéronautique apprécié). Compétences techniques -Maîtrise des outils qualité : AMDEC, 8D, 5 pourquoi, PPAP, outils statistiques. -Connaissance des normes qualité et des référentiels de certification. -Pratique des audits (système et procédés). -Bonne maîtrise des outils bureautiques. Langues -Anglais niveau intermédiaire (échanges écrits et oraux avec des clients internationaux). Savoir-être -Esprit d'équipe, autonomie, rigueur, sens du relationnel et pragmatisme. Pourquoi postuler ? -Un environnement de travail stimulant et innovant. -Des parcours de formation et de développement professionnel personnalisés. -Une culture d'entreprise axée sur la sécurité, l'environnement et l'amélioration continue. -Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international. -Avantages sociaux attractifs (mutuelle, CSE, primes, etc.).