Ippolito Mobilité Multimarque - Groupe IPPOLITO, recherche un Mécanicien Poids Lourds H/F pour son établissement situé à Vitrolles (13). Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules : - Réparation et réfection des moteurs thermiques et organes de transmission - Remplacement de pièces défectueuses - Établissement de diagnostics et détermination d'une solution technique de remise en état du véhicule - Effectuer les différentes opérations de révision de véhicules - Dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques - Procéder à des contrôles aux différents stades d'intervention et réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule - Interventions sur systèmes pneumatiques assurant la conduite, le confort et la sécurité des véhicules - Organisation de la maintenance : - Utilisation des équipements, des outils adaptés et de la documentation technique - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - Établissement de tout document d'atelier utile (ex : renseigner une fiche technique d'intervention) Profil Titulaire d'un diplôme en Maintenance de véhicules, vous bénéficiez d'une Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes soucieux(se) de la qualité de vos interventions et des attentes des clients, vous maîtrisez parfaitement les domaines mécaniques, électroniques et électriques. Vous êtes une personne soigneuse de votre matériel et de votre espace de travail, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de travailler en toute autonomie. De nature dynamique, vous organisez votre travail quotidiennement selon les directives du Chef d'atelier. Le permis C est un plus ! 40h/semaine du lundi au vendredi Salaire : entre 2200 et 2600€ brut mensuel à définir selon profil et expérience. Autres avantages : tickets restaurant et mutuelle familiale pris en charge à 60% par l'entreprise.