Le poste Description du métier : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé. Elle contribue au bien-être et à l'autonomie des patients, en assurant des soins d'hygiène, de confort et de sécurité. Statut : CDD 1 mois renouvelable Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein ou temps partiel - Horaires : 7h-13h / 8h00-13h00 et 17h00-20h00 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - Missions principales en collaboration avec l'Infirmière coordinatrice : o Evaluer les besoins et les attentes des bénéficiaires et contribuer à la formalisation des projets personnalisés d'accompagnement en santé (PPCS) o Aider et accompagner les personnes dans la réalisation des soins quotidiens, d'hygiène, de confort et de bien-être : installation, toilette, mobilisation en cohérence avec le PPCS o Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des personnes accompagnées o Veiller au respect des habitudes de vie, de l'intimité et la dignité du bénéficiaire dans son environnement o Recueillir et transmettre les informations utiles à la prise en charge des personnes o Collaborer avec l'IDEL et les intervenants à domicile dans la réalisation des soins o Réaliser des transmissions écrites dans le dossier bénéficiaire informatisé, et les transmissions orales nécessaires à la prise en charge du bénéficiaire o Participer à l'accompagnement et à l'éducation de la personne soignée et de son entourage. o Ecouter et participer au soutien psychologique du bénéficiaire et de son entourage. - Missions spécifiques en lien avec la qualité o Assurer la traçabilité des actes réalisés o Déclarer et analyser les événements indésirables o Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles o Mettre en œuvre les procédures d'hygiène et de sécurité - Autres missions spécifiques o Encadrer et former les nouveaux professionnels et les étudiants en stage o Participer à la maintenance du parc automobile o Participer aux réunions de service et aux actions de formation continue Profil recherché Compétences (Issues du répertoire des métiers de la FPH) - Savoir faire - Accompagner la personne dans les activités essentielles de la vie quotidienne - Analyser/évaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie et mettre en œuvre les soins adaptés en collaboration pluri-professionnelle. - Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination. - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins - Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Travailler en équipe pluri-professionnelle et traiter des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques - Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins - Savoir être - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité d'adaptation et réactivité. - Qualités relationnelles et empathie. Conditions d'accès au poste Diplôme requis : DEAS