Agent petite enfance - Volant (H/F) 44 - NANTES
Offre n° 197QFMC
Agent petite enfance - Volant (H/F)
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Publié le 10 septembre 2025
MISSION DU POSTE L'Agent de Puériculture (h/f) veille au confort et au bien-être des jeunes enfants jusqu'à 6 ans en assurant l'accueil et la prise en charge globale des enfants. Sous la supervision du Responsable d'EAJE, il/elle accompagne les enfants accueillis et répond à leurs besoins tout au long de la journée. Il/elle participe et organise les activités pédagogiques et les repas avec l'ensemble de l'équipe, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. DESCRIPTIF DES MISSIONS Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans un cadre sain et sécurisé, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire et par le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; Assurer un accueil et une relation de confiance et de coopération avec les parents et les enfants tout en respectant le devoir de réserve, de confidentialité et de loyauté envers la Société. Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, surveillance, contact, relation.) et contribuer à son bien-être ; Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.), en lien avec l'Educateur de Jeunes Enfants, la référente de section, la Direction et/ou l'équipe ; Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil ; Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par le responsable encadrant, notamment par l'obtention de diplômes et/ou attestations de formation ; Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, aménagement de l'espace etc.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels ; Assurer la surveillance des siestes ; Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants ; Garantir l'application du projet pédagogique ; Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, le psychologue, la Direction ; Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent Petite enfance Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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