L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement IRSAM LA RESSOURCE ADJOINT DE DIRECTION (H/F) CDD dès que possible - Temps Plein (1 ETP) Basé à Saint-Louis, Île De La Réunion VOS MISSIONS En l'absence temporaire de l'Adjointe de Direction, vous assurez la continuité des missions et participez activement à la préparation et à l'accompagnement des équipes dans le cadre de l'évaluation effectuée par la Haute Autorité de santé (HAS) en cours. Vos missions principales sont : 1- Management d'équipe Être responsable d'une équipe de professionnels sur votre territoire et votre périmètre d'affectation. 2- Ressources humaines Assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines des services de votre périmètre. Gérer l'organisation des plannings en lien avec les Chefs de service. 3- Services généraux et logistique Veiller à la continuité de l'activité en lien avec le service logistique. 4- Gestion budgétaire Être l'interlocuteur sur la partie budgétaire entre les services de votre périmètre et la Direction d'établissement. 5- Organisation et coordination Contribuer à l'organisation, la coordination et le suivi des actions et projets en cours. Soutenir les responsables de service dans leurs missions au quotidien. Veiller à la bonne circulation des informations et à la cohérence des actions. Profil - Titulaire d'un diplôme d'État en management de niveau 7 (CAFDES ou équivalent) - Aptitudes relationnelles permettant un contact aisé avec les équipes, le public accueilli et les familles, les IRP et autres partenaires : écoute, dialogue, capacité à résoudre les conflits - Empathie et sens de l'écoute pour la compréhension des besoins et la mise en place d'actions ou d'accompagnements adaptés - Aptitude à travailler en mode collaboratif Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Spécificités du poste : - Expérience significative exigée dans le management d'équipes pluridisciplinaires (références demandées) - Expériences exigées dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap - Expérience dans le management et dans la gestion opérationnelle d'un ESMS - Connaissance souhaitée du milieu de la déficience sensorielle et des handicaps associés - Respect du secret professionnel et du public accueille Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51 - 20% vie chère - Plannings annualisés - Congés conventionnels en fonction de l'annexe - Mutuelle Candidature (CV & lettre de motivation) : Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) à l'attention de Madame BRUN, Directrice d'Établissement par mail de préférence sous la référence ADJDIR-CDD1-SEPT2025 à recrutressource@irsam.fr. Où travaillerez-vous ? Le poste est basé à l'Antenne Sud PSS de Saint-Louis de l'IRSAM LA RESSOURCE, Institut d'Éducation Sensorielle accueillant et accompagnant des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels, avec ou sans handicaps associés). Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur de la déficience sensorielle, regroupe 37 établissements, services et dispositifs, employant 1027 salariés ETP en Métropole et sur l'Ile de la Réunion dans le secteur médico-social. www.irsam.fr Qui accompagnons-nous ? 2439 enfants et adultes, en situation de déficience sensorielle, de déficience intellectuelle, de troubles du spectre de l'autisme, de troubles des apprentissages associés à des handicaps pluriels. Nos valeurs Respect de la personne, autonomie, responsabilité, solidarité et équité.